公司合并协议范本8篇.docx

公司合并协议范本8篇

篇1

甲方（公司A）：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_________________________

乙方（公司B）：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_________________________

鉴于甲、乙两公司（以下简称“双方”）经过友好协商，拟进行公司合并，以共同实现资源整合、互利共赢的目标。为此，根据《中华人民共和国公司法》及其他相关法律法规的规定，双方达成如下合并协议：

一、合并目的与原则

双方同意通过本合并协议，将甲方与乙方合并为一个新的公司，以实现资源整合、优化管理、提高经济效益等目标。合并应遵循平等互利、自愿原则，并确保合并后新公司的持续经营能力。

二、合并方式及股权结构

本次合并采用吸收合并的方式，即甲方吸收乙方，乙方注销，甲方继续存续。合并后，甲方股权结构将进行调整，具体股权比例由双方协商确定。

三、资产与负债整合

1.双方应共同对各自资产进行清查、评估和整合，确保合并后新公司的资产完整、真实。

2.双方应按照法律法规的规定处理债权、债务关系，确保合并后新公司的债务得到有效解决。

3.双方应就资产整合过程中的问题及时沟通，确保合并顺利进行。

四、业务整合与协同发展

1.双方应就业务整合进行深入沟通，共同制定合并后的业务发展规划。

2.双方应充分利用各自的优势资源，实现协同发展，提高新公司的市场竞争力。

3.双方同意合并后的新公司将继承并发展双方的业务，确保业务整合的顺利进行。

五、人员安排与劳动权益保护

1.双方应就人员安排进行充分协商，确保合并过程中员工的合法权益。

2.合并后新公司将根据业务发展需要，合理调整组织架构和人员配置。

3.双方应共同制定员工安置方案，确保员工权益得到充分保障。

六、必威体育官网网址协议与竞业禁止

1.双方同意在合并过程中，对涉及的商业秘密、技术秘密等信息进行必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

2.双方及合并后的新公司员工在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与合并后新公司相竞争的业务。

七、合并后的公司治理

1.合并后新公司的治理结构应根据相关法律法规和股东协议进行设置。

2.双方应共同制定新公司的管理制度、规章制度等，确保新公司的规范运作。

八、违约责任

1.双方应遵守本协议的各项约定，如一方违反协议约定，应承担违约责任。

2.违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。

九、争议解决

1.本协议的履行过程中发生的争议，双方应首先友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他事项

1.本协议经双方签字盖章后生效。

2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，由双方另行协商补充。

甲方（公司A）：_________________________（盖章）

法定代表人：_________________________（签字）

乙方（公司B）：_________________________（盖章）

法定代表人：_________________________（签字）

日期：_________________________

篇2

甲方（公司A）：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_________________________

注册资本：_________________________

乙方（公司B）：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_________________________

注册资本：_________________________

鉴于甲乙双方均为合法注册的公司，在平等、自愿的基础上，经过友好协商，就双方公司合并事宜达成如下协议：

第一条合并方式及目的

本次合并采取吸收合并的方式，即公司A作为存续公司，公司B作为被合并公司，合并后公司A继续存续，公司B的全部资产、业务、人员等纳入公司A。合并旨在优化资源配置，提高竞争力，实现共同发展。

第二条合并事项及内容