- 1、本文档共25页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
哈尔滨铁路局职工签署的合同7篇
篇1
甲方:哈尔滨铁路局
乙方:(职工姓名)
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳动达成以下合同协议:
一、合同期限
1.合同签订日期:____年__月__日。
2.合同生效日期:____年__月__日。
3.合同结束日期:____年__月__日。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应按照甲方的要求,在指定的工作岗位完成工作任务。
2.甲方根据工作需要,可以调整乙方的工作内容和岗位。
3.乙方的工作地点为哈尔滨铁路局所属单位。
三、工作时间和休息休假
1.乙方应按照甲方的规定,遵守工作时间制度。
2.甲方保证乙方享有法定节假日、带薪年假等休息休假的权利。
3.因工作原因需要加班的,应当按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资、津贴、补贴等劳动报酬,按照甲方规定执行。
2.甲方按照国家和企业规定,为乙方缴纳社会保险费。
3.甲方应当按照约定,按时足额支付乙方的劳动报酬。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件。
2.乙方应当严格遵守甲方的劳动安全卫生规定和操作规程。
3.甲方应当对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方的安全生产意识。
4.甲方应当为乙方提供符合国家规定的职业危害防护措施。
六、劳动合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同。
2.甲乙双方解除劳动合同,应当按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定执行。
3.劳动合同终止,应当按照国家有关规定执行。
七、违约责任
1.甲乙双方任何一方违反本合同约定,应当承担违约责任,并支付违约金。
2.乙方在劳动合同期限内,未经甲方同意,不得擅自离职。如乙方擅自离职,甲方有权追究乙方的法律责任。
八、其他事项约定:______________________________________________________________________(此处可约定其他与合同相关的事项)
篇2
合同协议
甲方:哈尔滨铁路局
乙方:(职工姓名)
鉴于甲乙双方同意根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳动并签署本合同事宜,达成如下协议:
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点
1.乙方应在甲方指定的岗位工作,岗位名称为____________________。
2.乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务。
3.乙方的工作地点为甲方所属单位所在地。
三、工作时间、休假及薪资待遇
1.工作时间:按照甲方的规定执行。
2.休假:按照国家法定休假制度执行。
3.薪资:基本工资加绩效制度,具体数额及构成按照甲方规定执行。
四、劳动保护、保险及福利待遇
1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2.甲方应按国家相关规定为乙方缴纳社会保险。
3.乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、劳动纪律及奖惩规定
1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度及劳动纪律。
2.乙方在合同期内如有违反劳动纪律或工作失误等行为,甲方有权按照相关规定进行处理。
3.乙方在合同期内表现优异,甲方应给予相应的奖励。
六、合同变更、解除及终止
1.本合同经双方协商一致,可以变更。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除劳动合同:
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。
七、违约责任及纠纷解决方式
1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定,如一方违约,应承担相应的违约责任。
2.若发生劳动争议,甲乙双方应首先协商解决
您可能关注的文档
最近下载
- 技能大赛视角下高职院校会计专业人才培养模式研究-来源:财会学习(第2018024期)-《中国建材报》社、中国会计学会建材分会.pdf VIP
- (驾驶证)科目一、科目四理论考试考试题库(必威体育精装版完整版含答案).docx VIP
- 2023年高考物理真题:浙江卷物理真题(6月)及答案.pdf VIP
- 2023年高考物理真题:山东卷物理真题及答案.docx VIP
- 医保科降低医保诊疗项目超限定范围违规数量持续改进案例PDCA.pptx
- 智能物流概述.ppt
- 【高考真题】浙江省2024年1月普通高校招生选考化学试题+答案.docx VIP
- 守正创新逐梦新时代.pptx VIP
- 2024人教版PEP英语三年级上册Unit 6 Useful numbers新课标单元整体教学设计.docx
- 2023年高考物理真题:湖北卷物理真题及答案.pdf VIP
文档评论(0)