- 1、本文档共4页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024年应届生平均招聘月薪三年上涨1050
元创新高
2024年应届生平均招聘月薪为10342元。依据《全国高校毕业
生就业趋势与展望2024》报告,近三年应届毕业生薪资稳中有升,
2024届毕业生平均每月薪酬为10342元。读书破万卷下笔如有神,
以下内容是为您带来的《2024年应届生平均招聘月薪三年上涨1050
元!创新高》,希望伙伴们参阅后能够文思泉涌。
2024年应届生平均招聘月薪三年上涨1050元
三季度全国平均招聘月薪达10115元10月11日,《全国高校
毕业生就业趋势与展望2024》报告显示,相比2024届,2024届高
校毕业生招聘薪资和期望薪资略有下降,但较2024届有明显提升。
北京应届生招聘月薪全国居首。
实在来看,2024届学生岗位平均招聘月薪9292元,2024届为
10342元,三年来上涨1050元;2024届高校毕业生期望月薪7417
元,2024届为8033元,三年来上涨616元。整体来看,应届生期
望薪资均低于招聘薪资,表明应届生求职时对薪资的期望特别理性。
应届生找工作的最佳时间
应届生找工作的最佳时间是在9月到12月。
这段时间是秋招的黄金时期,各大企业都在进行学校招聘,选
择多,竞争压力相对较小。
第1页共4页
其中,9月到11月是银行、地产、能源石化、汽车、国企央企、
金融咨询、物流航空等行业的秋招高峰期;10月到12月是秋招
offer发放期,这个阶段可以看到很多人晒offer;11月到12月是
四大、快消、医药等行业连续开启秋招的时期;7月到9月是互联
网秋招高峰期,以互联网公司居多,尤其是第一梯队的互联网公司
秋招都呈现越来越早的趋势。
应届生就业会遇到哪些问题?
工资税前税后差距较大:有些公司在面试时会隐瞒实际工资,
导致求职者实际拿到的工资与预期的数额完全对不上。
试用期不缴纳五险一金:有些公司试用期不缴纳五险一金,违
反了相关的法律法规。
招聘岗位与实际不符:有些单位在发布招聘信息时,常常对招
聘职位的工作内容做模糊化处理,以储备经理、总裁助理、管理人
员等高职位名义进行招聘,然后把求职者布置到跑业务、拉客户的
岗位上。
性别藐视:这在大多数行业中都普遍存在,有些单位更倾向于
招聘男生。
名牌效应:在主观性很强的面试中,主试人更容易受其影响。
缺乏工作经验:大多数的应届毕业生都缺乏工作经验,而大多
数单位更倾向于招聘有工作经验的员工。
第2页共4页
应届毕业生分四种
1、即将要毕业的,但是还没拿到毕业证,或者已经停止学习了,
处于实习状态的。
2、拿到毕业证了,但拿到毕业证的时间不超出择业期年限的
(超出则为往届生)。
3、高校应届毕业生,指该年度毕业的毕业生,(博士毕业生,
硕士研究生毕业生,普通应届毕业生)。
4、普通高校应届毕业生,指经统招的全日制高等教育当年度毕
业的学生。
应届生行业的看法
兴趣和热诚:选择自身感兴趣和热诚的行业是至关紧要的。假
如对自身的职业没有兴趣,很难在工作中投入充分的精力和热诚,
也很难获得长期的职业发展。
专业背景:专业背景对于选择行业有确定的影响。一般来说,
应届生可以依据自身的专业知识和技能来选择适合自身的行业。
职业规划:在选择行业时,需要考虑自身的职业规划和发展方
向。不同的行业有不同的职业发展路径和晋升机会,需要认真了解
每个行业的职业发展前景,以便做出正确的选择。
发展前景:选择有发展前景的行业对于应届生来说特别紧要。
一些新兴行业或者朝阳资产具有较大的发展潜力,可以供应更多的
第3页共4页
机会和发展空间。
个人本领和素养:在选择行业时,需要考虑自身的本领和素养
是否与该行业的要求相匹配。一些行业对于某些特定的技能和素养
有较高的要求,假如自身的本领和素养不符合该行业的要求,很难
在该行
您可能关注的文档
- 2023年安全生产知识竞赛必考题库及答案(共120题).pdf
- 2024学年河北石家庄市长安区中考英语模拟预测题含答案.pdf
- 22春北京航空航天大学《组织行为学》在线作业二满分答案2.pdf
- 2023-2024学年天津市滨海新区高中数学人教B版 必修二统计与概率章节测试-2-含解析.pdf
- 2024年天津中考道德与法治试题及答案(1).pdf
- 2022-2023学年黑龙江省哈尔滨市通河县四年级(下)期末数学试卷.pdf
- 2024年度全国社会工作者《社会工作实务(初级)》模拟试题(含答案).pdf
- 2024年高考英语一轮复习讲义(新人教版)必修第三册基础知识默写汇编.pdf
- 2024必威体育官网网址宣传月总结.pdf
- 儿科护理学试题及答案.pdf
文档评论(0)