咖啡厅岗位职责(14篇).docxVIP

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咖啡厅岗位职责(14篇)

咖啡厅岗位职责(精选14篇)

咖啡厅岗位职责篇1

1、保持吧台卫生清洁,吧台台面无灰尘污迹、酒架无灰尘、地面无杂物、客用杯具茶具等器具无水渍、备品摆放整齐、抽屉内物品归类、禁止存放私人物品。及时清洗客人用过的杯具,使茶杯无水渍手印,

2、清楚了解吧台内设备,吧台内照明设备物品的使用,保证吧台内人员能正确安全使用吧台内的设施设备。

3、及时出库,保证食品的新鲜度,根据不同时节吧台要做出相对应的新品推出。严格控制吧台成本,杜绝一切无为浪费,合理配备物料,坚持做好水果物料的新旧交替工作,水果物料的收货要严把质量关,坚持不能用质量差的水果及物品制作出品。

4、微笑面对客人及主动向客人问好。上班时吧台人员要懂得礼貌用语,思想高度集中

5、吧台申购水果、鲜奶等易腐烂、变质物料时,应根据物料的保鲜期及日常使用量确定合理的申购量,应坚持“少申购、勤申购”的原则,避免以上物料发生腐烂、过期变质而产生损失,采购到店内的水果等物料,需要及时保鲜冷藏的,应及时存入冰箱内。

6、吧台内物品未经店铺助理级别以上批准,杜绝私自外借及挪用。节约成本,避免浪费(未经允许不得私自取用餐巾纸等客用物品)。

7、制作茶类饮品时,应适当控制茶叶、花茶的用量,用量不宜过多,客人强调需饮用浓茶的例外。制作各类吧台产品使用的各种配料可以量化的须量化,如制作果盘所用水果的数量(重量),制作各类果汁时所用水果的数量(重量),制作各类茗茶所用茶叶的(数量)重量等。具体用量标准可在实际工作中由吧台长把握制定。对于不宜量化的,无须量化。在保证卫生及品质的前提下,撤台时收回的干果类小吃可考虑回收利用。

8、各类酒水、饮料堆放整齐。对周转快、领量大的应放在出入方便,易拿易存的位置;对名贵的,用量较少的酒,应妥善存放在柜子内或板垛上,确保安全无流失。

9、领取或发生每笔酒水,均需填单登记,确保数量。品种的准确,并做到经常盘点核对,保证帐物相符。

10、各种存放必须符合保质要求,在保质期以内使用,无破损酒瓶及严重瘪头流入营业场所。

11、保持营业环境以及仓库的干净整洁,要求摆放整齐有序,无积灰、无垃圾、无四害、无蜘蛛网。酒水仓库内保持通风,温度适当,无潮湿霉味。

12、消防设施齐全有效,工作人员具有一定的消防常识并熟悉来火装置的位置及使用方法、

13、营业结束,做好盘点工作,锁好备品柜,关闭相关电器设备。

14、吧台全体人员必须以店为家,绝对不允许拿店内财物贿赂其它部门与个人,一经发现严肃处理;问题严重者予以开除,其受益者由其部门相关领导处理。

15、月底配合店铺仓管做好盘存工作,按照规定吧台部门负责相应的破损费用。

16、因个人原因造成吧台器具损坏及月末盘存器具及物品丢失的按进价赔偿,

咖啡厅岗位职责篇2

1.熟悉主要目标市场,了解消费者需求,有针对性开发和提供能满足需求的咖啡厅产品和服务。

2.加强对采购、验收和储存的管理与控制,降低成本。

3.编制日常管理制度及督导层工作程序、标准,审定操作层工作程序、标准,参与咖啡厅工作计划、经营预算等,并督促和检查员工认真贯彻执行。

4.负责制定工作计划,筹划设计固定菜单和变动菜单,适时编制主题活动的策划、运作、推广计划书。

5.负责人员招聘,发挥全员积极性,监督实施各项培训计划,实施有效激励手段。

6.负责定期对下属进行绩效评估,按考核制度提出书面升降级建议。

7.与其他部门共同分析经营成本,采取有效措施,加强成本控制。

8.制定和实施各项咖啡厅的推广计划,促进宴会销售,加强宴会组织管理,提高宴会服务质量。

9.负责咖啡厅、酒吧、管事部等部门之间的协调工作,负责督导、检查咖啡厅服务质量及各厨房生产质量。

10.负责广泛征集客人意见和建议,合理处理宾客投诉,组织调整管理制度、工作程序并予以落实。

11.负责检查员工仪表、仪容和执行规章制度的情况,按奖惩制度实施奖惩。

12.负责所辖范围内的安全管理工作,向宾客提供安全的就餐环境、卫生食品,向员工提供安全的工作环境,负责督导下属对所辖范围内的设施、设备进行维护保养管理。

13.按时参加上级组织的各种会议,并通过会议向下属传达、布置工作任务,确保政令传达畅通和任务逐级落实。

14.掌握员工思想动态,解决员工工作、生活问题。

咖啡厅岗位职责篇3

岗位职责:

1、指导、参与、协调有关餐厅的日常工作;

2、保持、提高门店服务的质量:

3、建立制定服务质量及卫生要求的标准;

4、对餐厅员工进行评估,提出必要的员工培训计划以提高各部分的`服务标准。

任职要求:

1、熟悉餐厅营运及培训工作,咖啡厅店铺管理工作

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