聘用退休人员合同书样板通用版5篇.docx

聘用退休人员合同书样板通用版5篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事相关工作之事宜，达成如下协议：

一、合同期限及工作时间

1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。合同期限为XX年。

2.工作时间：按照甲方规定的工作时间上下班，如有特殊情况需调整工作时间，双方协商。

二、工作内容及地点

乙方应在甲方规定的职责范围内从事以下工作：____________（具体工作内容）。工作地点为甲方所在地。

三、工资待遇及支付方式

1.乙方工资为人民币____元/月，甲方应按照约定时间支付乙方工资。

2.甲方可根据乙方的工作表现及业绩情况，对乙方进行奖励或惩罚。具体奖励或惩罚措施由双方另行约定。

四、社会保险及福利待遇

1.乙方已经享受社会保险待遇的，甲方无需为乙方重新办理社会保险。乙方未享受社会保险待遇的，甲方可根据自身情况为乙方购买商业保险。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。甲方如需安排乙方加班的，应按照国家相关规定支付加班工资。

3.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方在工作中的安全与健康。

五、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方应对在工作中获知甲方的商业秘密及机密信息予以必威体育官网网址，未经甲方同意，不得向第三方泄露。

2.乙方在离职后一定期限内（如XX年内），不得从事与甲方业务相竞争的工作。如有违反，应承担相应的违约责任。

六、合同解除与终止

1.合同期限届满或双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方严重违反甲方规定的，甲方有权单方面解除合同。

3.甲方未能按时支付工资或提供必要的工作条件的，乙方有权单方面解除合同。

4.合同解除或终止时，双方应办理相关手续，结清工资及相关费用。

七、违约责任

1.甲乙双方如违反本合同约定，均应承担违约责任，支付违约金并赔偿对方损失。

2.乙方如违反必威体育官网网址义务或竞业限制约定的，应向甲方支付违约金并赔偿损失。

八、其他约定事项

1.甲乙双方在本合同履行过程中发生争议的，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者直接向人民法院起诉。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着诚实、信用的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方事宜达成如下协议：

一、聘用概况

1.聘用岗位：____________________

2.聘用时间：自____年____月____日起至____年____月____日止。

3.聘用地点：____________________

二、工作内容与职责

1.乙方应在聘用期间按照甲方的要求，认真履行所担任的岗位职务，完成约定的各项工作任务。

2.具体工作内容和职责如下：（此处详细列举工作内容和职责）

三、工作时间与休息休假

1.乙方在聘用期间的工作时间按照甲方的规定执行。

2.甲方保证乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、薪酬福利与待遇

1.甲方按照国家规定向乙方支付相应的薪酬。

2.甲方按照公司政策向乙方提供福利待遇，包括但不限于：（此处详细列举福利待遇）

3.甲方支付薪酬和福利的时间和方式：（此处详细列举支付时间和方式）

五、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密及其他不宜公开的信息承担必威体育官网网址义务。

2.乙方在聘用期间及聘用期满后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似的工作。

六、合同变更、解除与终止

1.合同变更：甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.合同解除：如甲乙双方中的任何一方存在违约行为，另一方有权解除本合同。

3.合同终止：本合同到期，双方未续签的，本合同自然终止。

七、违约责任与争议解决

1.甲乙双方如违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

2.如发生争议，甲乙双方