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不定时工时考勤制度
一、目的
为加强公司内部管理,规范员工工作时间,保障公司运营秩序,根据国家相关法律法规及公司实际情况,特制定本不定时工时考勤制度。本制度旨在明确员工工作时间、考勤管理及请假、休假等相关规定,确保员工合法权益,提高工作效率。
二、适用范围
本考勤制度适用于公司全体员工,包括全日制、非全日制及试用期员工。公司各部门应严格遵守本考勤制度,确保员工按时到岗,认真履行工作职责。
三、工作时间
1.公司实行不定时工作制,员工应根据部门工作安排及岗位职责,保证完成工作任务。
2.员工每日工作时间不得超过法定工作时间,法定工作时间为每日8小时,每周40小时。
3.公司可根据业务需要,
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