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2022执业药师继续教育深入实施新时代人才强国战略答案--第1页

2022执业药师继续教育深入实施新时代人才强国战略

答案

单选题（共7题，每题5分）

1、（D）每100人中有超过1/5的人从事教育或者卫生事业。

A、中国

B、美国

C、加拿大

D、荷兰

2、要大力培养使用（B），坚持实践标准，在国家重大科技任务担

纲领衔者中发现具有深厚科学素养、长期奋战在科研第一线，视野开阔，

前瞻性判断力、跨学科理解能力、大兵团作战组织领导能力强的科学家。

A、军事科学家

B、战略科学家

C、政治家

D、经济学家

3、产品研发的动力源于（C）。

A、产业链条

B、战略意义

C、市场

D、政策

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4、（D）实行职位职级制工资为主。

A、普通科研人员

B、聘用外部专家

C、承担重大项目的科研人员

D、中长线科研重要岗位人员

5、提高生产率归根结底是（B）问题。

A、经济

B、人才

C、政治

D、资金

6、（A）数量的增长十分平缓。

A、政府特贴专家

B、博士后

C、百千万人才工程国家级人选

D、专业技术资格证书获得者

7、（A）是党的组织制度的重要组成部分。

A、党管人才

B、引智

C、内培

D、科研经费制度

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多选题（共6题，每题5分）

1、我国人才发展劣势包括（CDE）。

A、人才结构紊乱

B、战略性人才断层

C、人才底子薄弱，人才战略起步晚、时间短

D、人才发展体制僵化滞后

E、教育培养忽视思想引导，导致人才缺乏独立自主的奋斗精神

2、当今世界的国际性研发领域包括（ABCDE）等。

A、能源

B、交通

C、医疗

D、科技

E、粮食

3、建设世界重要人才中心和创新高地的构成条件包括（ABC）。

A、国际领先的创新团队

B、国际领先的研发条件

C、国际领先的核心技术

D、国际领先的政策环境

E、国际领先的高端人才

4、人才“四大面向”是指（ABDE）。

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A、面向经济主战场

B、面向国家重大需求

C、面向国家主体安全