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2023年医院行风建设工作情况总结

2023年，在市卫生健康局的领导和支持下，我院不断加

大反腐倡廉的工作力度，不断强化行风廉政建设工作，强化

监督执纪问责，以解决群众反映的行业不正之风突出问题为

工作重点，扎实推进医院政风行风建设，院行风廉政建设及

反腐倡廉工作取得了良好成效，全院职工队伍的政治、业务

素质和职业道德水平得到了广泛的提高，有力地促进了医院

的发展，为深化医药卫生体制改革提供有力保障。现将2023

年度我院行风建设工作情况总结如下：

一、加强思想学习教育，提高整体素质。

（一）加强政治理论和职业道德学习教育，筑牢思想防

线。坚持教育的经常性、针对性、时效性和灵活性，紧紧围

绕“以人为本”这个核心，把思想政治工作教育渗透到医疗

活动实践中。深入开展理想信念、廉洁自律教育，引导教育

干部职工对国家法律和行业纪律心存敬畏，把遵纪守法作为

做人的底线、从业的红线，进一步强化职工的服务意识。开

展纪律教育学习月活动，深化警示教育。通过学习《中国共

产党章程》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》

《纪律处分条例》《中华人民共和国医师法》《中华人民共和

岁月一点一滴的溜走，在不经意间，快的让我们都来不及在下一个路口挽留。也无法预测人生未知的1

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国护士条例》、医疗机构工作人员廉洁从业“九项准则”和

中央八项规定等法律、法规，并组织观看《警示教育片》、

案例分析等方式，进一步增强党员干部党性观念、法纪意识，

增强拒腐防变能力，实现不敢腐、不能腐、不想腐的目标要

求，为日常工作的顺利开展提供坚实的政治保障。

（二）坚决遏制收受“红包”不正之风。加强宣传引导，

实行医患双方签署协议书制度，患者入院时要进行医生不收

“红包”、患者不送“红包”的双向签字，协议书纳入病案

管理。严格执行禁止收受“红包”规定，提倡医务人员当场

拒收，对于特殊情形一时难以拒绝的，必须在24小时之内

上交组织，不准自行随意处理；不能退还患者的，可计入患

者的预交金账户并出具收据，冲抵医疗费用。

（三）加大宣传力度，提高医务人员廉洁行医的自觉性。

各部门、科室要结合自身实际，组织开展“九不准”、“五个

专项整治”的宣传教育活动，通过编辑宣传手册、班组学习、

集中培训等多种形式，立足岗位，举一反三。要树立救死扶

伤、以病人为中心、全心全意为人民服务的宗旨意识和服务

意识，大力弘扬白求恩精神，展示天使风采。还要抓好典型

案例的警示教育，进一步增强科室人员遵纪守法意识，努力

使遵守和执行“九不准”规定成为干部职工的自觉行为。

岁月一点一滴的溜走，在不经意间，快的让我们都来不及在下一个路口挽留。也无法预测人生未知的2

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二、加强制度建设，抓好专项治理。

（一）加强组织领导。全面贯彻落实“谁主管、谁负责”

和“管行业必须管行风”的要求，健全行风建设工作责任制，

突出各部门和各科室的行风建设主体责任，各部门、科室主

要领导要认真履行行风建设工作“第一责任人”的职责，自

觉把行风建设工作要求融入到工作中，做到重要工作亲自部

署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自

督办，切实体现“一岗双责”，构建起领导带头、人人有责、