私营企业雇工劳动合同书范本7篇.docx

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私营企业雇工劳动合同书范本7篇

篇1

甲方(雇主):__________________公司

地址:_________________________________________

联系方式:_________________________

乙方(雇员):__________________

住址:_________________________________________

联系方式:_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经充分协商,特订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期:____年__月__日

2.合同生效日期:____年__月__日

3.合同结束日期:____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:_____________________。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

3.甲方可根据业务需要调整乙方的工作内容。乙方应服从安排并尽力完成新的工作任务。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间:按照甲方的规定执行,包括正常工作时间、加班时间及轮班制等。乙方应准时上下班。因个人原因迟到早退,按照公司制度处理。

2.休息休假:按照国家法定休息日及甲方规定的休假制度执行。法定节假日及婚假、产假等假期按照国家规定及公司政策执行。加班补贴按照公司制度和国家法规支付。

四、薪资与福利

1.薪资标准:基本工资+岗位工资+绩效工资的组成方式,具体金额按照甲方薪资制度执行。薪资发放时间每月___日。薪资调整机制根据甲方经营状况及个人绩效进行评估调整。

2.福利:包括但不限于年终奖、社会保险(五险)、住房公积金等,具体按照甲方公司政策执行。甲方有权根据公司业绩及个人表现调整福利政策。

五、劳动纪律及考核

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度,维护公司形象及利益。对于违反公司规定的行为,甲方有权依据公司制度进行处理。严重违反规定的,甲方有权解除劳动合同。

2.考核:乙方的工作表现应接受甲方的考核。考核结果将作为薪资调整、晋升及奖惩的依据。具体考核办法按照甲方绩效考核制度执行。

六、必威体育官网网址与竞业限制

1.乙方应对在工作期间获知的商业机密及客户信息必威体育官网网址,不得外泄或用于个人及第三方谋取利益。离职后,仍应继续履行必威体育官网网址义务。违反必威体育官网网址义务的,应承担法律责任。

2.乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内,不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。竞业限制期限及具体条款另行约定。违反竞业限制的,应承担违约责任。

七、合同解除与终止

1.合同解除:甲乙双方均可提前解除合同,但必须提前通知对方,并按照法律规定支付违约金(如有)。具体情形包括但不限于协商一致、一方严重违约等情形。

2.合同终止:合同期满或双方约定的终止条件成就时,合同自然终止。终止后,双方应办理离职手续并结算薪资及福利待遇等事项。如因乙方原因造成不能办理离职手续的,责任由乙方承担。合同终止后的竞业限制等条款仍然有效。

八、其他约定事项

篇2

甲方(雇主):__________________公司

地址:_____________________________________

联系方式:___________________________

乙方(雇工):__________________

住址:_____________________________________

联系方式:___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事劳务事宜达成如下协议:

一、合同期限

第一条:本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

第二条:乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责,岗位名称为__________________,主要职责为_________________________________________________________________________。

第三条:乙方的工作地点为甲方公司所在地。甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体为每日工作______小时,每周工作______天。甲方应遵守国家有关工时

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