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bim岗位职责

BIM技术在建筑行业中得到越来越广泛的应用，而BIM岗位

也随之崛起。BIM岗位是应用BIM技术进行设计、建造和管理的

相关职位，其职责和工作内容与传统岗位存在较大差异。本文将

就BIM岗位职责进行阐述。

一、BIM建模员

BIM建模员是负责进行BIM建模的技术人员，主要职责如下：

1.根据建筑设计方案以及相关标准进行建筑模型的三维建模。

2.负责建筑材料、构造、结构、设备等方面参数的输入。

3.结合实际情况对建筑模型进行调整和修正。

4.进行设计方案和施工图的制作和优化。

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BIM建模员需要具备建筑专业的背景知识和相关的技术技能，

能够灵活应对不同的项目需求。

二、BIM协调员

BIM协调员是负责协调各相关专业团队的人员，主要职责如下：

1.协调建筑设计、结构设计、机电设计等相关专业的设计工作。

2.根据协调过程中发现的问题，提出解决方案并进行调整。

3.制定和执行BIM标准规范、培训和指导项目各方应用BIM

工具。

4.与项目各方进行沟通，及时了解项目变更情况。

BIM协调员需要具备优秀的协调沟通能力和大局观，能够从整

体角度考虑问题。

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三、BIM施工员

BIM施工员是负责BIM应用于施工阶段的技术人员，主要职

责如下：

1.根据BIM模型和相关设计文件，制定施工组织设计方案和专

项施工方案。

2.通过BIM技术与其他施工专业进行协调和配合。

3.为现场建设提供BIM支持，通过二维平面、三维模型、施工

工艺动画等方式指导施工。

4.定期更新BIM模型和施工进度计划，并加以优化。

BIM施工员需要了解施工过程中的各种技术流程和关键点，具

有强烈的责任心和良好的沟通协调能力。

四、BIM资料管理员

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BIM资料管理员是负责BIM资料管理和共享的人员，主要职

责如下：

1.管理和整理BIM模型和相关文档，确保数据的准确性和完整

性。

2.协助各部门在不同阶段应用BIM模型，实现数据共享和流通。

3.根据公司的BIM标准规范进行数据备份和维护。

4.完成所需BIM报表并协调其数据准确性。

BIM资料管理员需要具备较强的沟通协调和数据分析能力，能

够独立处理BIM模型的维护和管理工作。

五、BIM运营经理

BIM运营经理是负责整个BIM项目的运营管理和项目实施计

划的人员，主要职责如下：

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1.制定BIM项目的实施计划，并保证项目质量和交付期限。

2.根据公司的BIM标准规范，建立BIM工作流程和质量保证

体系。

3.管理团队的分工和任务，监督BIM质量和安全生产。

4.全面了解行业技术的发展趋势，为公司提供BIM技术应用的

建议。

BIM运营经理需要具备领导能力、商业运营经验和丰富的BIM

专业知识，能够为公司提供高品质的服务和技术支持。

总之，BIM岗位职责各有不同，并且也不断在变化和完善中。

对于从事