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2022知到答案组织行为与自我提升完整智慧树网课章节测试答案--第1页

2022知到答案组织行为与自我提升完整智慧树网课章节测试答案

第一章单元测试

1、单选题：

行为是（）的所作所为及其活动。

选项：

A:个人

B:有机体

C:人群

答案:【有机体】

2、单选题：

组织行为学的研究目的是为了应用这些知识来提高（）。

选项：

A:组织文化

B:组织效率

C:组织素质

答案:【组织效率】

3、单选题：

古代的组织行为研究与一般的心理、行为研究基本上是一致的，特点是（）。

选项：

A:简单、直接

B:直观、简单

C:简洁、明了

答案:【直观、简单】

4、单选题：

管理两大问题：（），创造良好人际关系。

选项：

A:保持效率

B:提高生产率

C:提高效率

答案:【提高生产率】

5、单选题：

组织行为学研究规范涉及（）。

选项：

A:社会道德问题

B:伦理道德问题

C:道德问题

答案:【伦理道德问题】

第二章单元测试

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1、单选题：

感觉：是（）的个别属性在人脑中的直接反映。

选项：

A:事情

B:个人

C:客观事物

答案:【客观事物】

2、单选题：

人类的知觉按照对象可以分为两个类别：（）。

选项：

A:直观的知觉和客观的知觉

B:对个人的知觉和对群体的知觉

C:对物的知觉和对人的知觉

答案:【对物的知觉和对人的知觉】

3、单选题：

美国潜能成功学权威安东尼·罗宾认为：人的潜能犹如一座待开发的（）。

选项：

A:金矿

B:资源

C:土地

答案:【金矿】

4、单选题：

（）是一个人关于客观事物、人和事件喜欢或不喜欢的评价性陈述。

选项：

A:喜好

B:批注

C:态度

答案:【态度】

5、单选题：

外倾性：用于（）人们处理人际关系是否应对自如。

选项：

A:评论

B:测量

C:计算

答案:【测量】

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第三章单元测试

1、单选题：

情感承诺是（）目标和价值观认同的程度。

选项：

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A:对事物

B:对群体

C:个体对组织

答案:【个体对组织】

2、单选题：

回顾性文饰作用指（）的形成和发展是为了努力使以前的行为