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企业员工劳动法律法规风险应急演练合同

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

公司名称：____________________

地址：_________________________

联系方式：____________________

地址：____________________

乙方（以下简称“乙方”）：

姓名：_________________________

联系方式：____________________

第一章总则

1.1合同主体

1.1.1甲方为依法成立并有效存续的企业法人，具备独立法人资格。

1.1.2乙方为具备完全民事行为能力的自然人，具备履行本合同的能力。

1.2合同目的

1.2.1本合同旨在明确甲方与乙方在企业员工劳动法律法规风险应急演练过程中的权利、义务和责任。

1.2.2甲方通过本合同委托乙方提供劳动法律法规风险应急演练服务，以预防、应对可能发生的劳动争议。

1.3合同依据

1.3.1本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规制定。

1.3.2本合同遵循公平、公正、自愿、诚信的原则，符合国家法律法规的规定。

第二章服务内容

2.1乙方服务内容

2.1.1乙方应根据甲方的要求，为企业员工提供劳动法律法规风险应急演练服务。

2.1.2乙方应协助甲方制定应急预案，提供劳动法律法规咨询，为甲方提供风险防范建议。

2.1.3乙方应定期对甲方员工进行劳动法律法规培训，提高员工的法律意识。

2.2服务期限

2.2.1本合同服务期限为____年，自双方签订之日起计算。

2.2.2除非双方协商一致，否则服务期限届满后，本合同自动终止。

第三章权利与义务

3.1甲方权利与义务

3.1.1甲方有权要求乙方按照约定提供劳动法律法规风险应急演练服务。

3.1.2甲方应协助乙方开展演练活动，提供必要的场地、设施等支持。

3.1.3甲方应按照约定支付乙方服务费用。

3.2乙方权利与义务

3.2.1乙方有权要求甲方提供必要的演练资料和信息。

3.2.2乙方应按照约定提供劳动法律法规风险应急演练服务，保证服务质量。

3.2.3乙方应对甲方提供的资料和信息必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

第四章费用与支付

4.1服务费用

4.1.1甲方应按照双方约定支付乙方服务费用。

4.1.2服务费用包括但不限于乙方的咨询费、培训费、差旅费等。

4.2支付方式

4.2.1甲方应在合同签订后____个工作日内，支付乙方服务费用的50%作为预付款。

4.2.2乙方完成合同约定的服务内容后，甲方应在验收合格后支付剩余的服务费用。

第五章违约责任

5.1甲方违约责任

5.1.1甲方未按约定支付服务费用的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，违约金为未支付金额的____%。

5.1.2甲方违反合同约定的其他义务，导致乙方无法履行合同的，应承担相应的违约责任。

5.2乙方违约责任

5.2.1乙方未按约定提供服务的，应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金为合同总额的____%。

5.2.2乙方违反合同约定的其他义务，导致甲方遭受损失的，应承担相应的违约责任。

第六章必威体育官网网址与信息保护

6.1必威体育官网网址义务

6.1.1乙方在履行合同过程中所获取的甲方商业秘密、技术秘密、员工个人信息等敏感信息，应予以严格必威体育官网网址。

6.1.2必威体育官网网址期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止，且在合同终止或履行完毕后，必威体育官网网址义务仍应继续履行，除非该等信息已成为公开信息。

6.2信息保护

6.2.1甲方应采取必要措施保护乙方向其提供的任何信息，包括但不限于个人数据、商业机密和专有技术。

6.2.2未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露、复制、传播或以任何方式使用对方的机密信息。

第七章违约赔偿

7.1赔偿责任

7.1.1若因一方违约导致合同无法履行，违约方应赔偿对方因此遭受的直接经济损失。

7.1.2若违约行为导致对方名誉损失、商誉受损等间接损失，违约方亦应承担相应的赔偿责任。

7.2赔偿范围

7.2.1赔偿范围包括但不限于因违约产生的直接经济损失、合理费用支出以及为减少损失所采取的合理措施产生的费用。

7.2.2赔偿金额应按照实际损失计算，但不得超过因违约所可能获得的利益。

第八章争议解决

8.1争议解决方式

8.1.1双方在履行本合同过程中如有争议，应首先通过友好协商解决。

8.1.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

8.2法律适用

8.2.1本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

8.2.2双方应遵守相关法律法规，不得从事任何违反法律、法规的活动。

第九章