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电力企业集体合同书7篇

篇1

甲方：[电力企业名称]

乙方：[职工集体名称]（员工代表）

鉴于甲乙双方为了共同发展和维护企业与员工的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，双方签订本合同书。

一、合同目的与原则

本合同旨在明确电力企业与员工之间的权益关系，规范双方的行为，实现企业与员工的共同发展。双方签订合同时遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

二、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容与地点

（一）乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位变动需经双方协商一致。

（二）具体工作内容按照甲方的生产和工作需要以及乙方的专业能力确定。

（三）工作地点为甲方所属的电力设施及相关业务所在地。

四、工作时间、休息休假及薪酬待遇

（一）工作时间：按照甲方的规定执行，确保员工的休息权益。

（二）休息休假：按照国家法定休息日执行，并依照甲方规定享受年假等休假。

（三）薪酬待遇：甲方按照国家和企业规定，结合乙方的岗位、绩效和工作表现确定薪酬。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

（二）乙方应严格遵守甲方的安全生产规定和操作规程。

（三）甲方负责为乙方提供职业危害防护，定期进行健康检查。

六、社会保险与福利

（一）甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

（二）乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于节日补贴、健康保险等。

七、合同的变更、解除与终止

（一）合同变更需经双方协商一致，书面变更。

（二）合同解除的情形依照《劳动法》及相关法律法规执行。

（三）合同终止的条件和程序依照法律法规和企业规定执行。

八、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

九、其他约定事项

（一）双方对必威体育官网网址义务、竞业限制等另有约定的，应当在此处详细列明。

（二）本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方相关规定执行。双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

十、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。

十一、附则

（一）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

（二）本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[甲方企业公章]

法定代表人或授权签字人：[手写签名]

日期：____年____月____日

乙方（签字）：[乙方员工代表手写签名]

日期：____年____月____日

篇2

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方公司名称]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，为了明确双方的权利义务，维护甲乙双方的合法权益，经双方友好协商，达成以下集体合同：

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满前三个月内，任何一方均无异议的，合同自动续签。

二、工作内容和地点

甲方根据工作需要，安排乙方在电力相关岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，并按时保质保量完成工作任务。具体工作内容和地点按照甲方的岗位责任制和实际需要执行。

三、工作时间和休息休假

甲方遵守国家关于工作时间和休息休假的法律法规，保证乙方享有法定休息休假权利。因工作需要加班的，应依法支付加班费或安排调休。具体工作时间和休息休假办法按照甲方的相关规定执行。

四、劳动报酬

甲方按月支付乙方劳动报酬，具体薪资标准根据乙方的岗位、资历、能力等综合因素确定。甲方确保乙方工资不低于当地最低工资标准。甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。乙方的工作表现、业绩与薪酬挂钩，具体考核办法按照甲方的绩效考核制度执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境，保障乙方在生产工作中的安全和健康。甲方应严格执行国家有关劳动保护、职业病防治等法律法规，为乙方提供必要的安全防护设施和劳动保护用品。乙方应严格遵守安全操作规程，确保安全生产。

六、社会保险和其他福利待遇

甲乙双方依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。甲方按照国家和地方有关规定为乙方提供其他福利待遇，包括但不限于带薪休假、节日福利等。具体福利待