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客房服务业劳动合同5篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方的客房服务部门工作，职务为客房服务员。

2.工作地点：____________________。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度，每日工作不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时。

2.休息休假：按照国家有关规定执行，享受法定节假日休息和年假等休假制度。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为每月____元人民币。

2.甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可对乙方的工作内容和工资进行调整。

3.甲方应按照有关规定支付乙方加班工资、夜班津贴等补贴。

4.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

四、劳动保护及劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，保障乙方的安全和健康。

2.甲方应严格执行国家有关劳动保护方面的规定，对乙方进行安全生产教育和培训，保障乙方在人身安全及身体健康方面的合法权益。

3.乙方应遵守甲方的安全规定和操作规程，预防事故的发生。

五、劳动纪律及奖惩规定

1.乙方应遵守国家的法律法规、遵守甲方的规章制度，履行岗位职责。

2.乙方违反劳动纪律或岗位要求的，甲方有权按照国家和本单位的有关规定对乙方进行处分。

3.乙方在工作中表现优异，甲方应给予相应的奖励。

六、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：___________________________

地址：___________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：_______年____月___日

2.合同生效日期：_______年____月___日

3.合同结束日期：_______年____月___日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的客房部工作，担任服务员职务。

2.乙方的工作内容应按照甲方的要求和客房服务的流程进行，包括但不限于客房清洁、布草更换、设施维护保养等。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作班次和时长执行。

2.休息休假：按照国家法定休息日进行休息，如有特殊情况需加班的，应按照国家规定支付加班工资或调休。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为_____元/月。

2.根据乙方的岗位表现和工作业绩，甲方有权调整乙方的工资水平。

3.甲方应按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假待遇。

3.乙方在甲方工作满一年后，可享受带薪年假。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，严格按照工作流程操作，避免事故发生。

3.甲方应对乙方进行职业安全和卫生的培训。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

2.乙方不得擅自离岗、旷工，如有特殊情况需请假，应提前向甲方申请。

3.乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在