公司人员聘用合同5篇.docx

公司人员聘用合同5篇

篇1

甲方（聘用方）：__________________公司

乙方（受聘方）：__________________

根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、聘用岗位与工作内容

甲方因工作需要，聘请乙方担任_____________岗位工作。具体的工作内容与职责范围详见岗位说明书。乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照岗位职责要求完成工作任务。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。期满后，根据双方意愿，可另行签订聘用合同。

三、工作时间与地点

乙方的工作时间与地点应按照甲方的规定执行。如遇特殊情况，甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点和岗位。乙方应按约定完成工作任务，未经甲方许可，不得擅自更改工作的时间和地点。

四、薪资待遇与福利

1.薪资构成：基本工资+绩效工资+其他补贴。具体金额按照甲方的薪酬制度执行。

2.薪资发放：甲方每月以货币形式按时足额支付乙方薪资。如遇特殊情况，双方可协商解决。

3.福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。甲方根据企业情况，为乙方提供其他福利待遇。

五、必威体育官网网址条款与知识产权

1.乙方在任职期间，应遵守甲方的必威体育官网网址制度，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。

2.乙方在工作过程中创作的与工作相关的知识产权，如发明、实用新型、外观设计等，均归甲方所有。乙方不得擅自将相关成果用于其他用途或泄露给第三方。

六、违约责任与赔偿

1.甲乙双方因违反本合同的约定，均应承担违约责任。违约方需支付违约金，并赔偿对方因此造成的损失。

2.若乙方在任职期间或离职后泄露甲方的商业秘密或其他机密信息，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方承担因此造成的一切损失。

七、其他约定事项

1.甲乙双方应按照国家的法律法规规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。

2.乙方在任职期间因工伤或职业病等原因导致的损失，按照国家有关规定执行。

3.本合同的变更、解除、终止等事宜，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

4.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。如有争议，双方应先友好协商解决；协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。

5.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：__________________乙方（签字）：__________________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日

篇2

甲方（聘用方）：__________________公司

乙方（受聘方）：__________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事工作事宜达成以下协议：

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘用乙方从事_____________岗位工作。具体工作内容包括但不限于_____________等方面。乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，按时完成工作任务。

二、聘用期限

本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。聘用期满，如双方同意续聘，则另行签订聘用合同。

三、工作时间、地点及薪酬

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定时间上下班，如遇加班或特殊情况，需按照国家规定支付加班工资。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地。

3.薪酬：乙方的薪酬构成包括基本工资、岗位工资、绩效奖励等，具体标准按照甲方公司薪酬制度执行。甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险。

四、岗位职责及要求

1.乙方应遵守国家法律法规及甲方的规章制度，认真履行岗位职责。

2.乙方必须服从甲方的管理，遵守甲方的业务操作规范和安全卫生规定。

3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务无关的信息。

4.乙方应爱护甲方财产，未经允许，不得擅自使用或带走甲方物品。

五、双方权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

2.甲方应按约定向乙方支付薪酬，提供必要的工作条件及安全保障。

3.乙方有权享受国家规定的休假及福利待遇。

4.乙方应按时按质完成甲方分配的工作任务，如有困难或问题，应及时向甲方反映。

六、违约责任

1.如乙方在聘用期内违反