C-HR-010-A0-员工手册-10.11文件.docx

广东筑华慧建筑科技有限公司

员工手册

编号：ZHH-C-XX-XXX-X/X

生效日期：2021.XX.XX

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必威体育官网网址要求：本文为一般商密文件，仅限本公司全体员工和相关方的经办人使用。

必威体育官网网址等级：□非密█一般商密□重要商密□核心商密

员工手册

（责编单位:XXXXX）

第一部分：制度信息

发布日期

制度名称

编辑人

校验人

审定人

版本编号

XXXX年XX月

XXX制度/规范/流程

XXX

XX(编写人直接上级)

XX（部门负责人）

A/0

第二部分：修订内容:

（具体说明本次修订版制度的更新内容，新增制度无需填写，标记“无”即可）

无

第三部分：同步废止的制度

无

目录

TOC\o1-2\u1欢迎词 4

2说明 4

2.1适用对象 4

2.2保管 4

2.3相关规定和制度 4

2.4生效 4

3公司介绍 5

4入职 5

4.1入职指引 5

4.2生活引导 7

5员工权益 8

5.1薪酬与福利 8

5.2培训与发展 9

5.3绩效管理 11

5.4劳动关系 11

6纪律规范 13

6.1职场形象 13

6.2办公礼仪 13

6.3安全守则 13

6.47S管理规范 14

6.5必威体育官网网址与信息安全管理 15

7公司知识产权方针与长期目标 15

7.1公司知识产权方针 15

7.2公司知识产权长期目标 16

8员工奖惩及利益冲突规定 16

8.1员工奖惩内容 16

8.2员工利益冲突相关规 19

9公司红线 20

9.1以权谋私 20

9.2收受贿赂（回扣） 20

9.3挥霍浪费 20

9.4泄露商业秘密、技术研发成果、违反内部信息披露政策 20

9.5违法乱纪 20

10结语 20

11相关文件 20

12相关记录 21

欢迎词

欢迎您加入广东筑华慧建筑科技有限公司的大家庭！本员工手册旨在帮助您了解新的工作环境，从而使您尽快与公司融为一体。本手册可以使您了解公司的方针政策和全体员工必须遵守的各种规章制度。如对手册所述的方针政策和规章制度有任何疑问，请与人力资源组联系。

祝愿您在广东筑华慧建筑科技有限公司工作期间事业有成。

说明

为使广东筑华慧建筑科技有限公司（以下简称“筑华慧”）员工管理有章可循，特制定本《员工手册》（以下简称“本手册”），本手册是公司员工必须遵守的基本行为规范，每一位员工必须熟知、遵守并践行。本手册旨在通过对全体员工价值观及行为的正确引导，共建一个团结奋进、严谨、沟通、尽责、创新的工作氛围，共同维护公司正常经营活动，努力提升公司效益，让全体员工受益。

适用对象

本手册适用于广东筑华慧建筑科技有限公司及其相关联的分、子单位的所有员工。

保管

《员工手册》是公司的基本规章制度，员工在与公司解除或终止劳动合同时，须将《员工手册》退回公司人力资源组。

相关规定和制度

手册解释权归公司所有，修订权归公司人力资源组所有。

公司根据不同部门工作或管理需要而制定的相关工作手册及规章制度等同属本手册的一部分，，员工必须同样严格遵守及执行。

如公司或各个部门颁布的专项管理规定或规章制度（包括但不限于财务、印章、部门职责、会议管理、人事管理、生产安全责任、休假制度等专项规定）与本手册规定不一致的，以公司或各个部门必威体育精装版颁布的专项管理规定或规章制度规定为准。

如公司和员工之间的劳动合同、培训协议、必威体育官网网址和竞业限制协议等与本手册规定不一致的，则以前者规定为准。

如国家和地方政府新颁布的法律法规和政策与本手册或公司的专项管理规定或规章制度相悖时，以必威体育精装版的法律法规和政策规定为准。

生效

本手册自【2021】年【1009】月【15】日起施行。公司在此前颁布的规章制度或者其他有关员工管理的规定与本手册不一致的，以本手册为准。

公司介绍

广东筑华慧建筑科技有限公司于2021年01月正式成立，坐落在经济蓬勃发展的广东顺德北滘镇。公司依托建筑机器人、BIM/数字化、新型装配式产品体系，探索建筑业发展前沿模式，赋能传统产业转型升级，致力于发展成为一流的高科技施工总承包企业。

筑华慧打造以BIM/数字化+建筑机器人+新型装配式为核心的智能建造体系。通过BIM/数字化管理工具去打通从设计到施工到交付全链条的信息互通、做到人机料法环的精准策划及细致管控；同时，使用建筑机器人从单工序到多工序覆盖，提高生产效率，提升建筑质量，减少人工，改善劳动环境，降低损耗。通过工地IoT的联通，使建筑机器人与数字化管理系统连接，做到远程调度、多机协调，实现计划的高效执行，结果反馈，做到闭环管理；在装配式工艺及四新方