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企业员工劳动安全与健康合同
合同编号:__________
甲方(以下简称“公司”):
公司名称:____________________
地址:________________________
联系方式:____________________
地址:____________________
乙方(以下简称“员工”):
姓名:____________________
身份证号:_________________
联系方式:_________________
地址:_________________
第一章总则
1.1合同目的
本合同旨在明确乙方在甲方公司任职期间,甲乙双方在劳动安全与健康方面的权利、义务和责任,保障乙方的身体健康和生命安全,依据相关法律法规,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同。
1.2合同适用范围
本合同适用于乙方在甲方公司任职期间,甲乙双方在劳动安全与健康方面的权利、义务和责任。
1.3合同期限
本合同自双方签字生效之日起计算,有效期为____年,自合同到期后,如双方无异议,自动续签。
第二章劳动安全
2.1安全生产培训
2.1.1甲方应定期对乙方进行安全生产培训,提高乙方的安全意识和操作技能。
2.1.2乙方应积极参加甲方组织的安全生产培训,并按照培训要求认真执行。
2.2安全生产责任
2.2.1甲方应建立健全安全生产责任制,明确乙方在安全生产方面的职责。
2.2.2乙方应严格遵守甲方制定的安全生产规章制度,保证自身和他人的安全。
2.3安全生产措施
2.3.1甲方应采取必要的安全措施,保证乙方在作业过程中的安全。
2.3.2乙方应合理使用安全防护用品,不得擅自拆卸或改变安全设施。
第三章职业健康
3.1健康检查
3.1.1甲方应定期组织乙方进行健康检查,保证乙方身体健康。
3.1.2乙方应积极参加甲方组织的健康检查,并在发觉身体异常时及时告知甲方。
3.2职业病防治
3.2.1甲方应采取有效措施,预防乙方在作业过程中可能发生的职业病。
3.2.2乙方应按照甲方的要求,合理使用防护用品,降低职业病风险。
3.3疾病治疗与康复
3.3.1乙方在合同期内发生疾病或职业病,甲方应协助乙方进行治疗和康复。
3.3.2乙方在治疗和康复期间,甲方应按照国家法律法规和公司规定,给予乙方相应的待遇。
第四章劳动保护
4.1劳动保护措施
4.1.1甲方应采取必要措施,保证乙方在作业过程中的劳动安全与健康。
4.1.2乙方应合理使用劳动防护用品,不得擅自拆卸或改变劳动保护设施。
4.2工作时间与休息
4.2.1甲方应严格执行国家规定的工作时间和休息制度,保证乙方享有充足的休息时间。
4.2.2乙方应按照甲方安排的工作时间进行工作,并遵守甲方制定的休息制度。
4.3女员工和未成年员工保护
4.3.1甲方应按照国家法律法规,对女员工和未成年员工实施特殊保护。
4.3.2乙方应尊重和遵守甲方的女员工和未成年员工保护措施。
第五章合同解除与终止
5.1合同解除
5.1.1在合同期限内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。
5.1.2在合同期限内,如乙方因个人原因要求解除本合同,应提前____天书面通知甲方。
5.2合同终止
5.2.1合同到期后,双方无续签意愿,本合同自动终止。
5.2.2合同期限内,如乙方达到法定退休年龄,本合同自动终止。
第六章劳动安全与健康纠纷处理
6.1纠纷解决途径
6.1.1若甲乙双方在劳动安全与健康方面发生纠纷,应首先通过友好协商解决。
6.1.2若协商不成,任何一方均可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
6.1.3.3.3若仲裁不支持一方请求,该方可依法向人民法院提起诉讼。
6.2争议期间
6.2.1在争议期间,除法律法规另有规定外,乙方应继续履行职责,甲方应提供劳动条件。
6.3法律适用
6.3.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。
第七章必威体育官网网址与知识产权
7.1必威体育官网网址义务
7.1.1乙方应对在履行本合同过程中获知的甲方商业秘密、技术秘密以及其他应当必威体育官网网址的信息承担必威体育官网网址义务。
7.1.2必威体育官网网址义务在本合同终止或解除后仍继续有效,直至该等信息成为公开信息。
7.2知识产权
7.2.1乙方在履行本合同过程中创造的知识产权,除法律法规另有规定外,归甲方所有。
7.2.2甲方应尊重和保护乙方依法享有的知识产权。
第八章奖惩与赔偿
8.1奖励
8.1.1乙方在履行本合同期间,取得显著成绩或贡献的,甲方应给予精神和物质奖励。
8.1.2奖励的具体方式由甲方根据公司规定和乙方贡献程度确定。
8.2惩罚
8.2.1乙方违反本合同的,甲方有权视情节轻重给予相应的
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