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服务承诺书模板(合集7篇)--第1页

服务承诺书模板(合集7篇)

服务承诺书模板第1篇

一、我们将按照双方合同的约定承担完成合同规定的责任范围和义务

内容,保证所提供物业服务和管理的质量达到、或超过本投标书中允诺的

质量标准。

二、我们将在保证人员素质要求的前提下加强培训考核力度

①身体健康,无不良嗜好;②具备丰富的秩序维护管理经验,③思想

品质良好,无犯罪前科;④形象良好,服务意识强;⑤熟悉各种突发事件

的应急处理程序。

(2)员工培训方案、员工考核及奖励机制

培训工作的重要性在今天的企业管理中已经得到了证实,负责物业管

理服务供应的企业主要是以人来完成各项工作,而人员的管理在现代企业

中是最主要的管理目标,人员的培养是物业管理服务质量保障的基本条件。

物业管理服务的业务性质,决定了物业管理服务人员必须具备高素质

的要求,特别是管理人员,必须掌握现代的管理理念和措施,要具备“通

才”的方向性条件。

培训方式

培训要求

对员工进行上岗培训、安全生产教育,提供的服务人员必须经过训练

服务承诺书模板(合集7篇)--第1页

服务承诺书模板(合集7篇)--第2页

合格后方可安排上岗工作;

发挥培训的再教育功能,在员工中树立正确的人生观、价值观和职业

道德观,弘扬社会主义精神文明,倡导爱国主义和集体主义精神,培训员

工爱岗敬业;

及时传达和贯彻使用人的对物业管理服务工作的要求,使员工都明确

相应的工作目标,培养出能干、肯干,具有良好服务意识,高素质的专业

队伍,为实现业主的物业管理目标提供有力保证;

每年组织全体员工进行消防学习,学习相关消防知识及各种消防器材

和设备的正确使用。组织学习培训演练不少于4次,并做好记录,对新招

服务人员要即时培训;

制定完善系统的培训计划,切实提高员工队伍的整体素质,确保持证

上岗率达到101%

(2)员工的考核:

对员工的考核,是验证培训工作对员工工作质量所起作用的重要手段,

也是约束、督促员工不断改进工作,提高服务意识的重要机制,从而实现

项目服务质量不会偏离公司既定标准。考核工作按照公司所建立的各种规

章制度进行,考核工作中,严格按照公平、公正的原则实施,

使员工认识到个人工作质量的现状的同时,又可以督促其不断改进工

作方法和增强服务意识,考核工作采用奖惩结合,实现考核管理制度效能

的最优化。

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服务承诺书模板(合集7篇)--第3页

三、我们将积极配合相关部门和单位做好进退场的交接工作。

四、我们还将这对此项目提供如下服务

1、我公司将ISO9001质量管理体系全程导入项目的日常管理。

物业管理作为服务行业,不生产有形的产品,其管理服务好坏、水平

高低的鉴定往往缺乏科学、有效评判依据和手段,引入国际上通行且运作

成熟的质量标准无疑是一条有效的办法。结合物业项目的特点制定出可操

作性强的管理制度、操作规程。用质量管理来保证我们服务产品的完美性.

在总结完善成功经验的基础上,将ISO9001质量管理体系全程导入项目。

2、安全管理

加强安全管理是我们共同的心愿和目标,我公司将依靠每个人的努力

及科学的管理、完善的制度来加以保证。我公司将要把安全工作列入首位,

由公司领导负责,将安全工作列入各相关人员的目标考核内容,并进行严

格考核。公司与各工种层层签订责任书,明确各自的职责。将安全教育工

作作为对全体员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,

谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。建立健全了定期检查和日常

防范相结合的安全管理制度,进一步强化

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