机加主任岗位职责（3篇）.docxVIP

机加主任岗位职责（3篇）

机加主任岗位职责（通用3篇）

机加主任岗位职责篇1

机加工主任岗位职责

岗位职责:

-负责执行、完善机加工生产流程，提升质量，提高机加工生产效率;

-负责根据生产计划安排机加工生产进度，根据生产需求合理配置机床及人员;

-负责机加工车间订单的按时完成，跟进并落实生产计划，确保季度目标和年度目标的完成，;

-负责有效降低生产成本，确保人员、设备和原材料合理利用，最大限度的发挥生产力，避免人力、物力的浪费;

-负责生产现场安全管理工作，定期进行车间安全生产检查;

-负责推行6s管理，对于不符合项要求车间按时完成整改并进行复查;

-按机加工生产工艺要求认真完成各项生产任务，并对工艺提出持续改善建议;

-协助人力资源部招聘、管理、指导、评估新员工的相关工作;

-负责选拔、配备、评价下属人员，组织车间内部技能培训工作;

任职资格:

-大专以上学历，机械、机电专业毕业;年龄35—45岁

-从事机械重工行业10年以上工作经验，5年以上管理经验;产品涉及电力发电设备、盾构、汽车压机等大型结构件优先考虑;

-具有较强的机械识图能力，熟悉镗床、铣床、立车等车床设备;

-思路清晰，较强的沟通能力、协调能力;

-抗压能力强，做事严谨，责任心强。

-经录用，公司提供工作餐，员工宿舍

机加主任岗位职责篇2

职责描述：

1、可独立编制本专业的设计方案，熟悉换热系统流程及原理；

2、编制设计说明及计算资料；

3、将设计图纸进行现场协调及深化施工图纸设计；

4、参与设计协调会议及提供有关问题的解决方案；

5、指导工程师设计，负责设计部基本事务性工作。

任职资格：

1、给排水及环境工程等相关专业，本科或以上学历；

2、四年以上设计院或施工单位工作经验，从事过换热机组设计尤佳；

3、熟练运用autocad、office及三维制图软件；

4、良好的沟通能力，大学英语四级以上；

5、具有良好的专业素质、团队合作精神和沟通协调能力；

6、具有高度的工作责任感，可以承受加班的工作压力。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-7年经验

机加主任岗位职责篇3

课程研发主任浙江首选教育科技有限公司浙江首选教育科技有限公司职责描述:

1、熟悉国内外创业教育现状,在创业教育领域拥有丰富的经验。

2、负责创业教育培训体系研发设计,并依据课程体系制定有针对性的培训方案。

3、负责创业教材的编写组织工作。

4、负责对培训讲师进行邀请和管理。

5、有讲师及教育培训经验,能够安排日常事务性工作。

6、熟悉高校工作流程。

任职要求:

1、本科及以上学历。

2、教育行业工作经验5年及以上,具备2年及以上课程研发工作经验。

3、组织、协调能力强,具备良好的创新精神。

4、普通话标准,具有亲和力,有良好的沟通、协调能力。

5、热爱教育事业,做事认真负责,有耐心,具有团队合作精神。

6、熟练掌握常用办公软件。

上班时间:09:00-12:0013:00-17:00(双休+法定节假日)

福利:五险一金+法定节假日+不定期团建