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有关转正劳动合同范本6篇

篇1

转正劳动合同范本

甲方：（公司全称）

法定代表人/负责人：（姓名）

地址：（公司地址）

电话：（联系方式）

注册资本：（具体数字）

成立日期：（日期）

乙方：（员工姓名）

性别：（男/女）

身份证号码：（身份证号）

联系电话：（联系方式）

现居住地址：（具体地址）

鉴于甲方需要招聘员工，乙方接受甲方的聘用，经双方协商一致，就乙方转为正式员工一事达成如下协议：

一、职务及工作内容：

乙方将被聘为甲方的（具体职务），工作内容包括但不限于（详细列举工作内容）。

二、工作地点：

乙方将在甲方的办公地点工作，若需要外出工作，需经甲方安排并报销相关费用。

三、试用期：

乙方将正式加入甲方后，将进行一个为期（具体时间）的试用期，期间乙方享有与正式员工相同的薪资和福利待遇。

四、工作时间：

乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间及休息安排将根据甲方的工作安排安排。

五、薪资和福利：

1.乙方的基本工资为（具体金额），其他福利待遇包括但不限于法定节假日、带薪年假、医疗保险等。

2.乙方的工资将于每月（具体日期）发放，发放方式为（具体发放方式）。

六、必威体育官网网址责任：

乙方在任职期间和离职后，均有义务对公司的商业秘密进行必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

七、解雇条款：

1.若乙方违反公司规定或行为严重影响公司利益，甲方有权立即解除合同。

2.乙方若需提前解除合同，需提前（具体天数）向甲方提交书面申请，并经过甲方同意。

八、其他约定：

1.乙方在职期间需遵守公司的规章制度，服从公司的管理安排。

2.本合同一式两份，双方各持一份，系正式的劳动合同。

甲方（公司全称）：

法定代表人/负责人：（签名）

乙方（员工姓名）：

签字日期：（日期）

以上为乙方转正劳动合同的范本，双方在签署前务必认真阅读并确认各项条款，确保合同内容清晰明了。祝双方合作愉快，共同发展壮大！

篇2

转正劳动合同范本

甲方：____________（公司名称）

地址：____________

法定代表人：____________

电话：____________

乙方：____________（员工姓名）

身份证号码：____________

联系电话：____________

鉴于甲方需要招聘一名人员从事____________（岗位名称）工作，乙方符合甲方的招聘条件并愿意加入甲方公司，经双方协商一致，达成以下转正劳动合同：

一、工作内容及要求

1.乙方接受甲方的工作安排，主要从事____________（具体工作内容）工作。

2.乙方须认真履行岗位职责，按照甲方的规定完成工作任务，保证工作质量和效率。

二、工作时间和地点

1.乙方工作时间为每周工作_____天，每天工作_____小时，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。

2.工作地点为甲方公司所在地____________。

三、工资待遇

1.乙方的基本工资为每月________元，具体工资按照甲方的薪酬制度执行。

2.乙方享受法定假日和带薪年假等福利待遇。

四、必威体育官网网址义务

1.乙方在工作期间及离职后，对甲方公司的商业秘密和客户信息等必威体育官网网址内容负有必威体育官网网址义务。

2.乙方不得擅自向外泄露公司机密信息，否则将承担相应的法律责任。

五、培训和考核

1.乙方须接受公司的培训和考核安排，按照公司规定不断提升自身的岗位技能和业务水平。

2.乙方在岗位表现不佳时，公司有权提出改进意见和采取相应措施。

六、保险和福利

1.乙方通过甲方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险等。

2.乙方享受公司提供的其他福利待遇，具体内容由公司规定。

七、解除、终止和违约

1.本劳动合同自________年________月________日起生效，有效期为_______年。

2.本合同期满，经双方协商一致可以续签，如乙方在合同期满前提出解除合同的，应提前______天书面通知。

3.乙方违反本合同约定，严重影响公司利益的，甲方有权解除合同。

八、争议解决

因本劳动合同引起的争议，由双方友好协商解决，协商不成的，提交有管辖权的人民法院处理。

特此协议，以表明双方的真诚意愿，并经双方签字盖章后生效。

甲方（公司名称）：____________（盖章）