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员工股份分红合同书样板7篇
篇1
甲方(公司):_________________________
乙方(员工):_________________________
鉴于甲方是一家合法注册的公司,乙方是甲方的员工,双方本着平等互利、共同发展的原则,经友好协商,就甲方员工股份分红事宜达成如下协议:
一、合同目的
本合同旨在明确甲、乙双方在股份分红方面的权利和义务,确保乙方在甲方的贡献得到相应的回报,增强乙方的归属感和团队凝聚力,促进公司的长远发展。
二、股份分红条件
1.乙方需在甲方公司工作满一定年限(例如:三年)才有资格参与股份分红。
2.乙方参与股份分红的额度根据其岗位价值、工作表现、工作年限等综合因素确定。
3.乙方在分红期间需保持良好的工作表现,遵守公司规章制度,完成工作任务。
三、股份分红比例及方式
1.甲方根据公司年度净利润,按照乙方持有的股份比例进行分红。
2.分红比例根据乙方在公司的贡献、岗位价值及公司业绩等因素确定,最高不超过公司股东会或董事会决定的分红比例上限。
3.分红方式为公司将分红款项支付至乙方指定银行账户。
四、合同期限及续约
1.本合同自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为______年。
2.合同到期后,经双方协商一致,可续签本合同。
3.若双方在任何一方提出续签前未就合同续约达成一致,则本合同自有效期届满之日起自动终止。
五、股权转让及退出机制
1.乙方在合同期限内不得擅自转让其持有的股份。
2.若乙方因故需退出公司,其持有的股份处理方式需经公司股东会或董事会讨论决定。
3.乙方退出公司时,已获得的股份分红无需退还。
六、违约责任
1.若甲方未按照本合同约定向乙方支付股份分红,应承担违约责任,并向乙方支付相应的违约金。
2.若乙方违反本合同约定,擅自转让股份或从事损害公司利益的行为,应承担违约责任。
七、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同的修改和解释应在双方协商一致的基础上进行。
3.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(公司)(盖章):_________________________
法定代表人(签字):_________________________
日期:_________年_____月_____日
乙方(员工)(签字):_________________________
日期:_________年_____月_____日
篇2
甲方(公司):_________________________
乙方(员工):_________________________
鉴于甲方是一家合法注册的公司,为了激励员工的工作热情和参与度,以及增强员工的归属感与忠诚度,同时感谢乙方对公司的贡献与辛勤付出,根据相关法律法规的规定,经双方友好协商,达成以下员工股份分红合同:
一、合同目的
本合同旨在明确乙方在公司的股份分红权益,确保乙方参与公司的利润分配,进一步激发乙方的工作积极性和创造力。
二、股权分配
1.甲方根据公司实际经营情况,决定将部分利润作为股份分红给予乙方。
2.乙方的股份分红比例根据其在公司的职位、表现、贡献以及工作年限等因素综合评定。
3.乙方持有的股份分红权为公司总股份的百分之____%。
三、分红条件
1.甲方每年度进行利润分配时,应按照本合同约定向乙方支付股份分红。
2.乙方在合同约定的期间内履行了工作职责,并且未出现违反公司规章制度或国家法律法规的行为。
3.公司年度盈利,且可用于分配的利润不低于规定的数额。
四、分红方式及时间
1.甲方应按照公司年度利润分配方案,将乙方应得的股份分红支付至乙方指定的账户。
2.股份分红每年度支付一次,具体支付时间为公司年度利润分配方案确定后的___个月内。
五、必威体育官网网址条款
1.双方应对本合同的签订及履行过程严格必威体育官网网址,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。
2.乙方应妥善保管因签订和履行本合同而获知的甲方商业秘密及其他不宜公开的信息。
六、合同期限
1.本合同自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为___年。
2.合同到期后,双方可协商续签或另行签订新的合同。
七、违约责任
1.若甲方未按本合同约定向乙方支付股份分红,应承担违约责任,并向乙
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