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美容院员工正式聘用合同5篇

篇1

甲方（美容院）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方为美容院内员工一事，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日。

2.试用期：自____年____月____日至____年____月____日。

二、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方担任________________岗位工作，并承诺按照甲方的岗位职责要求完成工作任务。

2.工作地点：甲方公司注册登记的美容院所在地或甲方分支机构所在地的经营场所或任何其他办公经营场所（如有）。乙方应严格遵守工作规程和安全要求，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。若因乙方违反工作规程和安全要求而造成事故或损失，乙方应承担相应责任。工作地点发生变动的，乙方应服从甲方安排。

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体参照员工手册或其他相关制度文件规定执行。未经允许加班且造成晚半天班或其他休息时间不准请假情形下的工作时间违规处理制度应严格依照员工手册进行惩罚措施的执行，但因特殊情况或者特殊情况需求未能请假处理的应按当时通知事项作出时间内的处理意见而定。法定节假日休息按照国家规定执行。员工休假按照公司规定执行。具体事项按照员工手册和公司制度执行。

篇2

甲方（美容院）：__________________

乙方（员工）：____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方向乙方提供工作岗位聘用事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，若双方无异议，可自动续约。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的美容院内担任______岗位工作。

2.乙方的工作内容应按照甲方的岗位说明书以及甲方的要求进行。

3.甲方可根据经营需要调整乙方的具体工作岗位，乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间与休假

1.甲方执行国家劳动标准工时制度，乙方平均每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作时间。

2.乙方享受国家法定的节假日及婚假、产假等法定的假期。

四、薪酬福利

1.甲方按照国家规定及乙方岗位性质支付乙方基本工资，甲方有权根据乙方的表现调整薪酬。

2.乙方试用期工资为____元/月，试用期为____个月。试用期满后，工资调整为____元/月。具体薪资按照公司薪酬制度执行。

3.甲方根据国家政策和公司盈利情况视情况向乙方发放奖金、津贴或其他福利。

五、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，遵守甲方的劳动纪律和安全卫生制度。

2.乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度，甲方有权根据法律法规和公司制度给予处分。严重的可以解除劳动合同。

六、培训与发展

1.甲方有权根据工作需要安排乙方参加相关的培训，费用由甲方承担。如因乙方原因导致未能参加培训的，视为乙方自行放弃学习机会。

2.乙方有权提出自我发展的建议和要求，甲方将尽力提供支持。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更需经双方协商一致并书面确认。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

篇3

甲方（美容院）：__________________

乙方（员工）：____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方向乙方提供的工作岗位聘用事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的美容院从事美容相关工作。

2.乙方的工作内容、职责等，应按照甲方的相关规定执行。

三、工作时间与休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定，保证完成甲方分配的工作任务。

2.乙方享有国家法定的节假日休息及休假权利。具体休假事宜按照甲