2024年医院财务个人工作总结参考（二篇）.docxVIP

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2024年医院财务个人工作总结参考

全面负责一分院的财务会计活动。此经历为我在会计实践中提供了全面的磨炼。在我接手前，一分院的财务运作存在显著不规范之处，债权债务混淆不清，仅维持着基础的收支记录，远远未达到医院会计制度的合规标准。对此，我采取了以下策略：首先，依据医院财务规定，重新设计会计科目，将原始的收支记录转化为资产、负债、专用基金、固定基金、固定资产等分类账目，并配套建立了相应的总账，以实现账目的规范化和科目设置的合理性。其次，我彻底清理了一分院的债权债务，设立了应付账款和预收款的明细账目，以确保财务透明度。

一、药品经济核算制度的建立

一分院先前采用的药品销售核算方式是基于月末盘点药房库存来估算当月销售量，即“以盘定销”。我取消了这一不合理的做法，创建了标准化的药品经济核算制度：药房每月购入药品时，即办理入库手续，入库单分为三联，一联用于财务登记入账，若未付款则根据供应商名称登记应付账款明细。一联留存药房，一联交由供应商。药房销售药品与门诊收费系统实现联网。每月销售数量有准确记录。月末同时进行微机盘点和药品实物盘点，确保实存与账存相符，如有差异需书面说明原因。月末，药房需制作当月购销盘存报表送交财务，并将盘点表送交财务。财务部门设立药品及药品进销差价科目，通过计算综合药品差价率来确定本月药品销售成本及库存数，从而实现药品财务控制管理的规范化。

二、门诊收费工作的规范化

每一项收支都精确到个人和单位，使得债权债务清晰明了，更准确地反映了一分院的财务状况。

2024年医院财务个人工作总结参考（二）

在过去的年度中，医院的财务运营状况表现稳健，财务部门在医院领导的正确指导和各科室的密切协作下，充分履行了“参与、监督、服务”的职能，以成本管理为核心，全面实施预算管理，强化会计基础工作，使财务管理在医院管理中发挥了核心作用，高效完成了各项任务，财务管理水平得到显著提升。本年度，我们成功地执行了全年的财务管理、会计监督、绩效工资核算等各项任务。

以下是全年工作概述：

一、主要经济指标完成情况：

医院实现医疗收入____元，药品收入____元（西药收入____元，中药收入____元）。财政补助收入为____元，其他收入为____元，总计收入为____元。医疗支出____元（工资福利支出____元，商品和服务支出____元，其他资本性支出____元）。药品支出____元（工资福利支出____元，商品和服务支出____元，其他资本性支出____元）。其他支出为____元。____

住院总费用____元，自费费用____元，合理费用____元，实际补偿额____元，出院人数____人，人均费用____元，人均补偿费用____元，药品总费用____元，诊疗总费用____元，诊疗自费费用____元。全年严格遵守____年“收支两条线”管理规定，实行透明收费，确保了医院各项经济活动的合规性。

____年度主要工作回顾：

一、优化资金运作管理：资金科学运行是财务科的关键任务之一。我们遵循“轻重缓急”原则，合理调度资金，确保医疗活动的正常运行和人员经费的按时发放，有效管理院内财务，确保会计账目的准确无误。

二、加强基建财务管理，积极参与工程物资清点，对工程进行详细审核和校对，确保固定资产的完整性，强化设备耗材的出入库审批手续，编制了工程物资清查报告，提升了固定资产的管理水平。

三、严谨执行财务决算，配合会计师事务所进行工程财务决算，对基建财务资料进行详尽审核，确保了财务数据的准确性。

四、规范资金收支，强化经费监督：遵循财务法规，高效完成全年货币资金收付，严格审核支出，确保人员及公用经费的合理使用，遵循预算管理制度，实现收支平衡。

五、深化内部考核与绩效管理：依据医院分配方案，准确核算全员绩效工资，加强内部岗位考核，进一步落实财务管理制度，提升了财务内控管理的效果。

在过去的一年中，财务科虽然取得了一定的成绩，但仍存在需要改进的地方。我们将继续拓宽工作领域，深化工作深度，克服工作中可能出现的浮躁情绪，未来我们将更加专注于财务管理，持续推进基建财务工作，准确把握财务政策，结合内审与内控，为实现医院的财务目标而不懈努力。