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安全生产标准化知识试题

一、填空题

1、根据《中华人民共和国安全生产法》规定，主要负责人对企业安全生产

负全面责任。

2、三级安全教育是指公司/厂、部门/车间、班组.

3、在安全生产工作中,通常所说的“三违现象是指违章指挥、违章作业、违

反劳动纪律。

4、依据《安全生产法》，生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和

工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

5、专职安全生产管理人员负责对施工现场的安全生产进行监督检查，发现违

章指挥、违章操作的，应当立即制止。

6、安全生产“五要素”是既相对独立，叉相辅相成的有机统一体。“五要素

包括安全法制、安全责任、安全科技、安全投入和安全文化.

7、《安全生产法》对生产经营单位的安全生产资金投入数额和比例未作具体

规定,但最低要求是必须保证具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和国家

标准或者行业标准规定的安全生产条件。

8、《安全生产法》规定：生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设

施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用.

9、重大危险源是指长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或贮存危险物质,

且危险物质的数量等于或超过临界量的单元.

10、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23

号）指出,全面开展安全达标。深入开展以岗位达标、专业达标和企业达标为内

容的安全生产标准化建设，

11、企业的安全教育制度包括：对新工人和换岗工人的三级教育；对特种

作业人员的上岗持证培训；企业全员的日常安全教育等。

12、“四全”安全管理中的“四全是指全员、全面、全过程、全天候。

13、经常性安全培训教育的形式有安全生产会议、各类安全生产业务培训班、事

故现场会、安全文化知识竞赛和张贴安全生产招贴画、宣传标语及标志等。

14、安全生产“五同时”是在计划、布置、检查、总结、评比生产的

同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

15、安全危害主要包括物的不安全状态、人的不安全行为、有害的作

业环境和管理上的缺陷。

16、事故处理坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、责任人

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员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关责任人员未受到教育不放过。

17、动火作业实行“三不动火”,即没有经批准的动火作业许可证不动火、

动火监护人不在现场不动火、防火措施不落实不动火.

18、《安全生产法》规定的安全生产方针是安全第一、预防为主、综合治理。

19、《职业病防治法》规定,职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，

实行分类管理、综合治理。

20、《中华人民共和国消防法》规定,消防工作贯彻预防为主、防消结合的

方针,坚持专门机关与群众相结合的原则,实行防火安全责任制。

21、“三不伤害”活动是指：对职工进行不伤害自己、不伤害别人、不被

别人伤害的全员安全教育活动。

22、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23

号)指出，企业要经常性开展安全隐患排查，并切实做到整改措施、责任、资金、

时限和预案“五到位”.