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物业管理人员聘用合同范本(2024年版)
本合同目录一览
1.聘用双方
1.1聘用方名称
1.2聘用方地址
1.3聘用方联系人
1.4被聘用方姓名
1.5被聘用方身份证号码
1.6被聘用方联系方式
2.聘用岗位及职责
2.1聘用岗位
2.2岗位职责
2.3工作时间和休息安排
3.聘用期限
3.1聘用期限
3.2试用期
3.3续约条款
4.劳动报酬
4.1工资待遇
4.2奖金及其他福利
4.3支付方式和时间
5.社会保险和公积金
5.1社会保险
5.2住房公积金
6.必威体育官网网址协议
6.1必威体育官网网址内容
6.2必威体育官网网址期限
6.3违约责任
7.劳动合同的解除和终止
7.1解除和终止的情形
7.2解除和终止的程序
7.3经济补偿
8.争议解决
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3仲裁解决
8.4法律途径
9.其他约定
9.1培训
9.2工作交接
9.3合同修改和补充
9.4通知和送达
10.法律适用和争议解决
10.1法律适用
10.2争议解决方式
11.合同的生效、变更和解除
11.1合同生效
11.2合同变更
11.3合同解除
12.双方签字
12.1聘用方签字
12.2被聘用方签字
13.附件
13.1相关法律法规
13.2其他重要文件
14.合同生效日期
第一部分:合同如下:
第一条聘用双方
1.1聘用方名称:×××物业管理有限公司
1.2聘用方地址:××省××市××区××路××号
1.3聘用方联系人:×××
1.4被聘用方姓名:×××
1.5被聘用方身份证号码:××××××××××××××××
1.6被聘用方联系方式:×××
第二条聘用岗位及职责
2.1聘用岗位:物业管理人员
2.2岗位职责:
负责小区的日常管理工作
维护小区内的公共设施设备
处理业主的投诉和咨询
确保小区的安全和环境卫生
参与小区的规划和整改工作
2.3工作时间和休息安排:按照公司规定的作息时间工作,周末双休,按照国家法定节假日安排休息。
第三条聘用期限
3.1聘用期限:自2024年1月1日起至2025年12月31日止。
3.2试用期:自聘用之日起一个月内为试用期。
3.3续约条款:聘用期满后,双方同意可以续约,续约期限和条件由双方另行商定。
第四条劳动报酬
4.1工资待遇:基本工资每月人民币××元,根据公司规定和员工表现发放奖金。
4.2奖金及其他福利:按照公司的相关规定执行。
4.3支付方式和时间:每月工资及奖金于次月10日前发放至被聘用方指定的银行账户。
第五条社会保险和公积金
5.1社会保险:聘用方按照国家和地方规定为被聘用方缴纳社会保险。
5.2住房公积金:聘用方按照国家和地方规定为被聘用方缴纳住房公积金。
第六条必威体育官网网址协议
6.1必威体育官网网址内容:双方在合同履行过程中获得的商业秘密、客户信息、工作资料等。
6.2必威体育官网网址期限:自合同签订之日起至合同终止或解除之日起两年。
6.3违约责任:违反必威体育官网网址协议的一方应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。
第八条争议解决
8.1协商解决:双方在合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
8.2调解解决:协商不成时,可以向所在地的劳动争议调解组织申请调解。
8.3仲裁解决:调解不成的,任何一方均可向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
8.4法律途径:对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
9.1培训:聘用方有义务为被聘用方提供必要的业务培训。
9.2工作交接:合同终止或解除时,被聘用方应按照聘用方的要求完成工作交接。
9.3合同修改和补充:合同的修改和补充必须经双方协商一致,并以书面形式签订。
9.4通知和送达:双方之间的通知和文件送达,应以书面形式进行,送达地址以合同为准。
第十条法律适用和争议解决
10.1法律适用:本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。
10.2争议解决方式:如本合同的任何条款与法律相抵触,该条款将按法律的规定执行,但不影响其他条款的有效性。
第十一条合同的生效、变更和解除
11.1合同生效:本合同自双方签字盖章之日
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