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仓库文员工作总结5篇
仓库文员工作总结篇1
1、继续完善上年工作,并保持上年良好的工作习惯,并在工作过程发现自己
的不足加以改正。以更好心态迎接20__年的挑战。
2、加强学习。学习如同逆水行舟,不进则退,要适应新形式的要求,更加不
断的去学习,充实自己。在20__年,不但在要专业知识上上一个台阶,而且要
把自己剩余的资格考试全部通过,还要在业务方面有一个挑战。
3、增强责任感、增强服务意识,团队意识。我们的团队不断壮大,面临的问
题也是越来越多,在今后的工作中如何给团队创造良好的工作氛围和树立工作积
极性是工作重点。
仓库文员工作总结篇2
当初来到公司时,我还是一个没有任何工作经验的新人,当初对公司的信心也
不是很足,因为我觉得,在经过试用期都是一种很困难的事情,因为没有经验,
我怕透过不了公司的试用期。但是既然开始了,我就要开始工作了,我一向在不
断的努力,我一向在两个月里坚持自己的想法,我一向不断的进步,我很欣喜我
的潜力的提高。加入公司已经两个月了,任行政助理一职,虽然之前有过一些相
关的工作经验,但“不在其位,不谋其政”很多事情都是跟想象的不一样。两个
月的时间很快过去了,在这两个月里,我在公司领导及同事们的关心与帮忙下完
成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高。这两个月的工作总结主要
有以下几项:
1、工作质量、成绩、效益和贡献。
在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,到达
预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中吸取经验,使工
作水平不断的进步,为公司及部门工作做出了应有的贡献。
总结两个月的工作,尽管有了必须的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。
比如对行政方面的知识缺乏,卫生清洁工作做的还不够细心,监督工作没有做到
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位,缺少与同事沟通,未能反馈员工的意见,会议记录不详细考勤统计不够细心,
做事缺少主动。还有其他工作也存在很多的不足。这都有待于在今后的工作中加
以改善。在往后的工作中我将认真学习各项政策规章制度及管理技能,努力自我
完善,期望能为公司的发展做出更大更多的贡献。
2、专业知识、工作潜力和具体工作。
公司行政助理的主要是协助行政经理做好行政工作。我认为行政工作比较琐
碎,每一天都面临着超多的、琐碎的、不起眼的事务,而这些事务又是必不可少
的。在短时间内熟悉了本职的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作潜力,
在具体的工作中构成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展和完成本职工作。
在这两个月中,我本着“把工作做的更好”的目标,用心的完成了以下本职工
作:
(1)办公明细等电子文档的更新和调整,以方便自己开展工作。
(2)工作区域的卫生管理及执行。
(3)协助行政经理做好了各类文件、通知的修改、公布、下发等工作,并按
具体整理的文件类别整理好放入文件夹内,以便查阅。
(4)公司车辆的违章及用车状况的管理。
(5)协助好行政经理做好公司的人事工作:招聘,新员工入职的手续及物品
发放工作,和各项安排;分类整理公司人员请假、辞职、工作方面的资料,便于
人员的合理安排及月末的考勤工作。
(6)每星期对考勤进行统计、公布,每月准时上缴员工考勤状况。
(7)办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作。
(8)后勤工作的管理,员工宿舍的监查,定期对黑板报的更换。
(9)认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。
3、需要学习并实践的工作,总结如下:
(1)加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操作经验。
(2)网上人员的招聘、筛选及面试通知等工作。
(3)加强文字功底。
(4)加强其他公司所要求的潜力要求等。
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4、工作态度。
认真遵守劳动纪律,有效利用工作时间,坚守岗位,保证工作能按时完成。在
这两个月的工作学习中,我也有一些自己的看法和推荐:
(1)推荐将行政部和财务部划分清楚,我推荐将属于行政部的工作跟财务部
明细分清,后勤方面的管理混乱,管理模式跟之前没有行政部差不多。
(2)推荐取消员工在本单位服务不足一年的扣该员工1-2个月的工资的规定
(压力越大弹力越大),推荐确定培训费用,规定分几个月逐月从员工工资中扣
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