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2023护理员个人年终总结（17篇）

2023护理员个人年终总结（精选17篇）

2023护理员个人年终总结篇1

今年的工作，具体总结如下：

一、建度全面实行规范化管理。

在加大软硬件投入的同时，更加注重度建设，努力实现人

性化管理。一是健全各项规章度。坚持做到以人为本，以管

院。在广泛征求供养对象基础上，定了院长责任、岗位目标

责任、院务公开、食堂管理、财务、卫生、医疗、文化娱乐

等一系列度，而且定期组织院民学习讨论，促使各项度不断

健全完善。并做到上墙公示，接受院民监督。二是强化院务管理

委员会作用。为确保院内规范有序运作，实行民主管理，文明办

院，选举7人组建了院务管理委员会，负责养老院日常事务管理

及重大事项决定，同时负有监督院长及管理人员工作职能。并定

期检查各项规章度落实情况。三是加强服务人员素质教育。坚

持把提高服务人员的思想素质和服务能力放在首位。平时组织学

习业务知识，解决实际困难。针对院内老人热点、难点问题，经

常展开讨论，商量对策，在学习探讨中提高服务能力。为强化服

务意识，优化服务质量，增强责任感与自觉性，对照岗位目标责

任，实行定期考核，并同个人利益挂钩。

二、加强管理，不断改善五保老人入住环境，努力提高生活

质量。

首先，加强对养老院人员的管理。建立健全管理人员工作责

任，严格值班度、出勤度、奖惩度、分工负责度、包干

度等，做到人人人有责任，事事有人管。五保老人也按住宿区

选举舍长，加强对各住宿区环境、安全检查和对老人外出的管理。

其次，定期对五保老人的衣服、床上用品、日用品进行更换，

保持老人始终有一个良好的生活状态。保证日常文娱活动不断，

定期组织开展较大的.文体活动，使五保老人心情好，并有正常的

情感交流。

第三，组织开展生产活动，既提高院内生产自给水平，又使

有劳动能力的五保老人有做，满足他们劳动和创收的需要。

三、强帮扶致力形成尊老敬老氛围。

为形成全社会关心支持养老院工作良好局面，促进养老院健

康发展，我们积极争取，努力实现养老院与社会的互动。在镇民

政办、妇联、团委等部门的协助下，充分利用镇广播台、有线电

视和各种媒体大力宣传尊老爱幼美德，营造共助氛围，收到了显

著效果。几年来，每逢节日县民政局、镇政府、学校、商联、残

联、地税、社区等单位门都送来关爱之心，而且一些社会各界人

士也纷纷前来慰问老人；平时中小学校经常组织学生到养老院为

老人打扫卫生、种植花木；医院医护人员经常为老人体检、宣传

健康知识，开展咨询服务；学校学生和民间艺术团多次来慰问演

出；镇政府在镇财政相当紧张状况下，每年还千方百计挤出资金

投入建设和改造。我镇养老院的社会帮扶机制逐步趋于完善。

四、存在的问题：

1、管理人员工资低，缺少工作的热情，影响管理质量和管理

水平。

2、养老院扩建后，入住率有待进一步