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计件考勤管理制度
一、目的
为确保公司计件考勤管理工作的规范性、公正性和透明度,提高员工的工作效率,本制度旨在明确计件考勤管理的要求和流程,为员工提供清晰的工作时间指引,为公司人力资源管理和薪酬核算提供准确的数据依据。
二、适用范围
本考勤管理制度适用于公司全体计件制员工,包括但不限于生产车间、生产线、包装部等计件工资核算的岗位。
三、工作时间
1.标准工作制:员工按照国家法定工作时间执行,每日工作8小时,每周工作40小时,每周休息日为两天。
2.计件工资制:在标准工作制的基础上,员工根据实际完成的工作量计算工资,多劳多得。
3.加班规定:如因工作需要,员工需加班时,按照国家相关法律法规
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