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XXX20春《人力资源统计学》作业1答案--第1页
XXX20春《人力资源统计学》作业1答案
(单选)1:全距是数列中两个极端数值之()。
A:和
B:积
C:减
D:差
正确答案:D
(单选)2:平均差系数就是将简单平均差及加权平均差分
别除以相应的()。
A:算术平均数
B:加权平均数
C:几何平均数
正确答案:A
(单选)3:人力资源统计数据按其性质分类,不包括()。
E:一次统计数据
F:二次统计数据
G:三次统计数据
H:四次统计数据
正确答案:H
(单选)4:人力资源劳动报酬与收入统计主要不包括()。
XXX20春《人力资源统计学》作业1答案--第1页
XXX20春《人力资源统计学》作业1答案--第2页
A:工资总额统计
B:个人所得税
C:工资变动
正确答案:B
(单选)5:衡量员工流动的统计指标主要有员工流入率和
员工流出率。计算方法是某一时期员工流入人数(流出人数)
占()的比例。
A:不同期员工人数
B:上期员工人数
C:未来员工人数
正确答案:B
(单选)6:动态相对数等于报告期数值除以()。
A:基期
B:上一期
C:下一期
正确答案:A
(单选)7:普通接纳报告期人均货币工资与下列哪项之比
来表示人均实际工资()。A:报告期的居民消费价格指数
B:基期的居民消费价格指数
C:报告期的居民收入水平
XXX20春《人力资源统计学》作业1答案--第2页
XXX20春《人力资源统计学》作业1答案--第3页
正确答案:A
(单选)8:异众比率是指非众数组次数与()变量总次数
的比率。
A:全部
B:最小
C:最大
正确答案:A
(单选)9:按生产工作量计算的劳动生产率是将某种功课
完成工作量与下列哪项相比,用以反映劳动者平均每人每天工
作量。()。
A:投入该种功课的野生日数
B:投入该种功课的野生时数
C:投入该种作业的平均人工日数
D:投入该种作业的平均人工时数
正确答案:A
(多选)10:人力资源总量指标的作用主要体现在()。
A:人力资本总量指标是熟悉人力资本总体现象的起点
B:人力资源总量指标是计算其他综合指标的基础
C:人力资源总量指标是宏观与微观管理的重要依据
正确答案:ABC
XXX20春《人力资源统计学》作业1答案--第3页
XXX20春《人力资源统计学》作业1答案--第4页
(多选)11:人力资源静态平均指标在人力资源统计研究中
具有十分重要的作用,主要体现在()。
A:人力资源静态平均指标是进行动态分析的前提
B:人力资本静态平均指标是进行空间比较的根蒂根基
C:人力资源静态平均指标可用于分析现象间的依存关系
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