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员工固定考勤管理制度
一、目的
为加强公司员工的工作时间管理,确保工作秩序,提高工作效率,根据国家相关法律法规及公司实际情况,特制定本《员工固定考勤管理制度》。本制度旨在明确员工的工作时间、考勤规定以及请假、休假等相关事宜,为公司的正常运营提供保障。
二、适用范围
本制度适用于公司全体正式员工,试用期员工及临时员工参照本制度执行,具体规定可根据实际情况进行调整。
三、工作时间
1.公司实行标准工作制,每周工作5天,周六、日休息。
2.工作时间为:上午9:00至12:00,下午13:00至18:00,中间休息1小时。
3.特殊岗位或部门可根据工作需要,经公司批准后实行弹性工作制或综合计算工
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