整治“吃拿卡要”问题汇报材料.pdfVIP

永济黄河河务局“四个主题年”活动及

整治吃拿卡要创优发展环境工作情况汇报

督查组：

为进一步转变工作作风，提升治黄工作效能，服务永济经济

社会又好又快发展，按照市委关于开展“四个主题年”活动实施

意见及深入开展整治“吃拿卡要”问题创优发展环境的实施办法，

我们强组织，重落实，深入开展了狠抓作风落实、文明创建、结

对帮扶等系列工作。现将活动开展情况汇报如下：

一、强化党建，情系民生

按照永济市委关于党建民生年的安排，我局共有9名党员干

部与东下村、小郭村等9户困难农户组成结对帮扶。

4月初，我局深入东下村、小郭村了解村情及困难农户情况，

4月26日，永济局组织中层以上党员干部在东下村召开了民情恳

谈会。村干部与村民代表分别从村容环境卫生治理、一村一品工

程、经济发展现状和规划、支部村委班子建设、五个全覆盖等方

面做了讨论发言，帮扶组全体人员认真听，细心记，一边热心详

问解答，一边分析提出建议。对村民提出的问题和困难一件一件

做了记录，对村未来发展提出了意见和建议，认真了解帮扶对象

的家庭情况、存在困难，是否完成了春耕工作等。

参加帮扶的党员干部一户一户走访慰问帮扶对象，送去慰问

金，和村干部一同为困难户出谋划策，逐步解决困难问题，鼓励

他们要充满信心，勤劳致富。通过这种凡事，也使党员干部与所

帮扶的困难农户互相熟悉，互相认识，并互相留下了联系方式，

为帮扶工作中的“五个必到”，“五倡导”落到实处奠定了基础。

恳谈会后，我局领导多次召开局班子会讨论帮扶村困难情

况，并与相关部门沟通，协调，争取早日解决困难。同时，经常

与帮扶村进行联系，了解村里工作及农户生活的必威体育精装版情况，有无

新的困难等，将党建民生工作落到实处。

二、加强活动，营造文明氛围

为切实把“文明创建年”活动工作落到实处，我们成立了活

动领导小组。结合市委工作要求和工作实际，制订了活动方案，

明确了我局“文明创建年”活动的整体指导思想、目标要求、重

点内容、实施步骤、专项活动及工作要求。

2月13日，召开文明创建年全体干部职工大会，传达了“文

明创建年”活动工作会议精神，要求干部职工加强政治理论和业

务知识学习，提高自身素质，营造河务局文明和谐的氛围，打造

河务局新形象。

为高度统一思想，提高学习认识，我们制订学习计划，为职

工发放了统一的学习笔记本，严格要求职工深入学习马列主义、

毛泽东思想，邓小平理论，“三个代表”重要思想等理论及十七届

六中全会和省第十次党代会，永济市第五次党代会和人代会等会

议精神，将学习贯穿始终。并自觉整理学习笔记。

我局坚持开展形式多样内容丰富的爱国主义、集体主义、社

会主义教育，大力弘扬和培育民族精神和时代精神，积极组织党

员干部和青年职工参观永济第一党支部旧址、烈士陵园、三门峡

爱国教育基地等地。

结合创先争优活动开展了创建文明科室、文明河务段、文明

家庭活动。进一步提高了干部职工的自身素质，营造了良好的文

明氛围。

开展了与东下村新农村建设帮扶工作。响应政府号召，开展

了向贫困户和孤残儿童献爱心捐款活动。

4月5日下午。组织全体干部职工参观永济市不文明图片展，

并撰写心得。

按照市文明办要求，对门前四包区的路沿石、人行道地砖进

行重新更换。

三、维细维稳，做好信访稳定工作

我局将信访稳定工作与安全值班紧密结合，实行24小时值

班制度，保证了有情况能及时，准确的传达，上报。

认真做好政务公开工作，通过会议、网络、文件等形式将单

位决策、工作安排等应公开事项公开，接受群众监督，避免出现

不公平的行为或者决策失误。

不断加强思想交流，做好领导与分管领导，分管领导与科室

负责人，科室负责人与群众的层层交流，及时了解群众思想动态，

发现问题及时解决问题，发现错误的思想，及时谈话，及时纠正，

消除了不稳定因素。

四、整治吃拿卡要，创优发展环境

按照永济市委、市政府《关于在全市深入开展整治“吃拿卡

要”问题创优发展环境的实施办法》要求，我局积极成立了领导

小组，制定了实施方案，明确了工作职责。

5月18日，召开了动员会，对活动进行全面动员部署，认真

传达学习了市委关于整治吃拿卡要的活动精神，要求干部职工充

分认识开展整治吃拿卡要活动的重要性和必要性，严格按照总体

目标，抓好各项具体工作的组织落实，推动整