员工总奖励方案的设计与影响.pptxVIP

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员工总奖励方案设计及其影响分析;01员工总奖励方案的设计原则与;设计目标提高员工的工作积极性和;基本工资:保障员工的基本生活需;目标设定:明确奖励方案的设计目;02员工总奖励方案的实施与执行;实施策略培训宣传:通过培训宣传;执行监控数据收集:收集员工的工;绩效指标:通过员工的绩效指标,;03员工总奖励方案对员工激励的;激发工作动力通过设置具有挑战性;0102增加员工收入通过绩效奖;0102增强员工归属感通过员工;04员工总奖励方案对企业发展的;提高员工效率通过员工总奖励方案;员工总奖励方案对企业创新力的影;传递企业价值观通过员工总奖励方;05员工总奖励方案的优化与改进;优势提高员工的工作积极性、满意;01优化建议加强对奖励方案设计;0102发展趋势奖励方案将更加;谢谢观看THANKYOUF

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