战略管理(山东大学)智慧树知到课后章节答案2023年下山东大学.pdfVIP

战略管理(山东大学)智慧树知到课后章节答案2023年下山东大学.pdf

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

战略管理(山东大学)智慧树知到课后章节答案2023年下山东大学

山东大学

第一章测试

1.企业战略具有特征?

A:创新性B:全局性C:长远性D:根本性

答案:全局性;长远性;根本性

2.明茨伯格归纳的5P中,Perspective是指什么?

A:计划与应急的决策行动的结合B:击败对手的特定计谋C:使命和愿景D:实

现目标的行动计划E:创造独特的有价值的位置

答案:使命和愿景

3.企业战略的构成要素包括

A:增长向量B:资源整合与协同作用C:产品与市场范围D:竞争优势

答案:增长向量;资源整合与协同作用;产品与市场范围;竞争优势

4.战略管理的层次的最高层次是

A:业务层战略B:职能层战略C:整体层战略D:公司层战略

答案:公司层战略

5.人力资源管理战略属于哪个层次

A:业务层战略B:整体层战略C:公司层战略D:职能层战略

答案:职能层战略

第二章测试

1.清晰明了的战略愿景能够创造一种对公司未来发展道路的激情,能够很好的

激励组织成员。

A:对B:错

答案:对

2.使命与愿景的作用体现在

A:使命和愿景是企业战略的行动基础B:创造独特的有价值的位置C:使命和

愿景是企业战略制定的前提D:明确企业的发展方向和目标

答案:使命和愿景是企业战略的行动基础;使命和愿景是企业战略制定的前提;

明确企业的发展方向和目标

3.企业制定战略方案的基本依据和出发点是

A:企业使命与愿景B:企业社会责任C:企业战略目标D:企业文化

答案:企业战略目标

4.企业战略目标的基本要求包括

A:可检测性B:可接受性C:挑战性D:相对稳定性及动态性

答案:可检测性;可接受性;挑战性;相对稳定性及动态性

5.以下哪一项责任对于企业来说是可以履行的

A:经济责任B:法律责任C:道德伦理责任D:自愿责任

答案:自愿责任

第三章测试

1.()时期的市场增长率不高,需求增长率不高,技术上已经成熟。行业特

点、行业竞争状况及用户特点非常清楚和稳定。买方市场形成,行业盈利能

力下降,竞争更加激烈,新产品和产品的新用途开发更为困难,行业进入壁

垒很高?

A:衰退期B:导入期C:成熟期D:成长期

答案:成熟期

2.以下哪些因素会影响退出壁垒的高低

A:和公司其他业务的战略关系密切B:政府和社会的限制C:专用性资产与否D:

感情障碍

答案:和公司其他业务的战略关系密切;政府和社会的限制;专用性资产与否;

感情障碍

3.()这一时期的行业生产能力会出现过剩现象,技术被模仿后出现的替代

产品充斥市场,市场增长率严重下降,需求下降,产品品种及竞争者数目减

少。行业活动水平随各公司从该行业退出而下降,该行业可能不复存在或被

并入另一行业。

A:成长期B:成熟期C:导入期D:衰退期

答案:衰退期

4.竞争对手分析的框架

A:竞争对手的未来目标B:竞争对手的假设C:竞争对手的当前战略D:竞争对

手的资源能力

答案:竞争对手的未来目标;竞争对手的假设;竞争对手的当前战略;竞争对手

的资源能力

5.关键成功因素的识别方法

A:分类法B:比较法C:类比法D:市场分析法

答案:比较法;市场分析法

第四章测试

1.持久性竞争优势的标准不包括

A:有价值的B:稀缺的C:难以模仿的D:创新的

答案:创新的

2.以下哪些属于企业的有形资源

A:创新资源B:财务资源C:人力资源D:技术资源

答案:财务资源;技术资源

3.有价值而普遍存在的资源和能力可能会造成对等的竞争。只有当企业创造并

发展了那些与竞争对手共有能力不一样的能力时,才会产生竞争优势。

A:对B:错

答案:对

4.

文档评论(0)

156****9601 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档