有关公司员工聘用合同7篇.docx

  1. 1、本文档共19页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

有关公司员工聘用合同7篇

篇1

甲方(聘用方):[公司名称]

地址:[公司地址]

法定代表人:[公司法定代表人姓名]

联系电话:[公司联系电话]

乙方(受聘人):[员工姓名]

性别:[员工性别]

身份证号码:[员工身份证号码]

住址:[员工住址]

联系电话:[员工联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,为确立双方的聘用关系,明确双方的权利与义务,达成以下协议:

一、聘用岗位与职责

甲方聘请乙方担任[具体职位名称]岗位工作,具体岗位职责和任职要求详见岗位说明书。乙方应全面履行岗位职责,遵守甲方的各项规定,服从甲方的管理。

二、聘用期限

本合同自XXXX年XX月XX日起生效,至XXXX年XX月XX日止,为期XX年。试用期为XX个月。

三、工资待遇

乙方的工资结构为[具体工资结构],基本工资为人民币XX元/月。乙方享受国家规定的相关福利待遇。甲方每月XX日发放工资。乙方在试用期间的工资为转正后的XX%。

四、工作时间与地点

甲方根据乙方的工作性质实行标准工时工作制或综合计算工时工作制或不定时工作制。乙方的工作地点为甲方公司总部及关联公司所在地。因工作需要,乙方需在异地工作的,甲方将给予相应补贴。

五、必威体育官网网址义务与竞业限制

乙方应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址,包括但不限于技术秘密、商业秘密等。乙方在离职后的一年内,不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务或与甲方进行业务竞争。否则,乙方需支付违约金并赔偿甲方的损失。

六、社会保险与福利

篇2

甲方(公司):___________________________

注册地:___________________________

法定代表人:___________________________

联系方式:___________________________

地址:___________________________

乙方(员工):___________________________

户籍所在地:___________________________

联系方式:___________________________

紧急联系人联系方式:___________________________

住址:___________________________

身份证号码:___________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就聘用事宜达成以下协议:

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘用乙方从事岗位为___________________________,具体工作内容包括但不限于___________________________。乙方应履行工作职责,按时完成工作任务。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。聘用期限届满前,经双方协商一致,可以续签本合同。

三、工作时间、地点及薪酬

1.工作时间:乙方应按照甲方的规定,按时完成工作任务。如遇加班,应按照国家和地方的相关规定执行。

2.工作地点:乙方应在甲方指定的地点工作。如工作地点发生变化,甲方应提前告知乙方。

3.薪酬:乙方的薪酬标准、支付方式及支付时间等按照甲方的规定执行。具体薪酬标准详见附件。

四、保险与福利

1.甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受国家规定的法定节假日、带薪年假等休假制度。

3.甲方根据工作需要,为乙方提供必要的劳动保护用品及安全保障措施。

五、必威体育官网网址条款及知识产权归属

1.乙方应严格遵守甲方的必威体育官网网址制度,对在工作中接触到的商业秘密及其他机密信息予以必威体育官网网址。

2.双方共同开发或参与的项目成果及其知识产权归属,按照甲方的相关规定执行。

六、违约责任及赔偿

1.甲乙双方如违反本合同的约定,均应承担违约责任,并支付违约金。违约金的具体数额根据违约情况确定。

2.若因乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。

七、其他约定事项

1.本合同的变更、续签及解除等事宜,应由双方协商一致,并书面确认。

地址:(公司地址)

篇3

甲方(聘用方):___________________公司

乙方(受聘人):___________________

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档