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管理员竞聘报告(通用26篇)
管理员竞聘报告(通用26篇)
管理员竞聘报告篇1
敬重的各位领导、各位评委,同事们:
大家好!首先我为我能够工作在移动通信公司这个快节奏、高效率的大家庭里感到非常荣幸,同时我要感谢公司领导给了我这次熬炼和提高自己的机会。
我叫,1953年生人,中共党员,从事卡管员工作已经近十个年头了,感谢领导对我的信任,今日又给了我这样一个总结阅历和展现自我的机会。下面介绍本人的工作经受,我于1969年参与工作,1970年被调到市电信局电报科工作,其间做过报务员,班长,业务检查员,指导员等项工作,连续多年被评为先进生产者,因在抢救水灾中工作突出,局里赐予记功一次,1992年调到市局电信科,担当市话、电报业务主管,1993年我市开通模拟移动电话,兼管手机号码管理工作,1995年开通数字手机兼管sim管理和移动业务主管,主管号源管理及sim卡出入库工作,1999年移动分营被分到移动公司连续做sim卡管理、号源管理及业务检查工作。
今日,我竞聘的岗位是我喜爱的原岗,移动卡管员工作,并认为具备有以下优越条件:
一、有着多年的卡管实践工作阅历,能够从实际动身为领导出谋划策。
在这个岗位上我边工作、边摸索、边制造,十年来,给领导参谋提出合理化建议,为公司节约几十万元人民币。前年联通公司运营初期,竞争激烈,销号用户增多,销号卡太多,我建议公司领导和各县(市)分公司、各区营销部将用户手中卡收回,并由我负责利用休息时间起早贪黑,将卡激活做补卡用,当时每张卡成本50元,20xx年共激活卡1000多张20xx—20xx上半年共激活卡3千多张,2年来共为公司节约人民币11万多元。
二、爱岗敬业,确保本职各项工作精彩完成。
做为一名卡管员,即是公司经营进展的后勤兵,多年来的实践工作使我养成了视移动公司为自己的家工作作风,不论休息还是节假日,只要接到电话,立刻到单位,10多年来任劳任怨。卡是公司竞争中的“子弹”,没有卡,便没有了竞争的武器,更何谈进展。记得在20xx年,同联通竞争激烈时,由于国际社会影响,省公司sim卡供不应求,各地市均消失不同程度的缺卡断卡现象,我凭借多年来与省公司卡管中心负责人员建立起来的关系,乐观同省公司取得联系,有时当天来回哈市,一个月中就跑好几次哈尔滨,起早贪黑,确保了伊春从未消失过sim卡断档的时候。在过去的十多年取卡、发卡和号源管理中从未消失过差错。为我公司sim卡管理打下了良好的管理基础和精确?????高效的岗位作风。
为公司分忧,完成好领导交办的任何工作。20xx年5月,开头紧急而困难的模转数工作。手机出入库管理是一项繁重而必需细致的工作,由于公司领导对我平常工作的认可和信任,把这项大家都不想接的工作交给了我,我当时就暗下决心肯定要管好,不能出任何癖漏,从4月份到12月末,共出入库手机6000多部,给区局定送货及收货,业务人员少,工作量大,有时晚间到货,验完货都工作到晚上十一、二点钟,从没有怨言,直到结束,由于我工作仔细负责,从没消失过差错,圆满完成模转数的手机管理工作,受到省公司的好评。另外,公司20xx年起又开展了积分增电池活动,到现在出入库电池上万块也从未消失过差错,不管干再多的活,从不叫苦叫累,移动员工不能辜负领导的信任,必需把工作做好做细,克苦专研技术,勤学苦练把握好新技术,圆满完成升号和sim卡安排工作。
在营销方面,极积挖联通用户,利用亲朋好友同学等关系,动员使用移动卡。几年来共进展用户近千户。20xx年已经过去,布满挑战的20xx年又向我们走来。我感谢各位领导、各位同事过去的一年对我的关怀与关心,感谢你们给我的激励与鞭策,感谢你们对我的中肯批判与评价,我肯定会更加努力工作,一如既往、刻苦专研业务学问,做到帐务相等不出差错,发扬优点,克服不足,为自己所挚爱的移动事业奋力拼搏。
感谢大家
管理员竞聘报告篇2
敬重的各位领导,友爱的同事们:
大家晚上好!
我叫唐坤鸿,现任小蓬分社前台柜员。今日,我们小桥片区齐聚一堂,这是我们相互沟通、相互学习的一次难能珍贵的机会,感谢领导能给我们搭建一个这么好的平台。此次,我竞聘的岗位就是我现在所从事的岗位,小蓬分社前台柜员。
对于这次的双向选择,我觉得它有特别重要的意义,首先,它能够让我们更深刻的熟悉自己,了解自己,从而增加自身素养,提高业务技能。只有通过不断的学习,才能够不被社会所淘汰。其次,它能够提高我们的适应力量,反应力量,交际力量,只有通过不断的努力,才能取得更好的成果。
时间如梭,时间一晃而过,自从20__年8月进入到信用社这个大家庭中已经有1年多
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