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医生聘用合同书8篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵照履行。本合同属于确立聘用关系的有固定期限的合同，有效期为____年。经双方充分协商达成一致意见，甲方自愿聘用乙方从事医疗相关工作，乙方愿意受甲方聘用。现具体聘用事宜约定如下：

一、聘用内容

二、聘用期限及工作时间安排

篇2

甲方（聘用单位）：____________________（以下简称甲方）

乙方（受聘人）：____________________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方从事医疗工作事宜达成如下协议：

一、聘用岗位及职务

甲方聘用乙方担任____________________岗位工作，职务为____________________。

二、聘用期限

本合同自签订之日起至______年______月______日止。合同期满前，根据双方协商可续签聘用合同。

三、工作职责及要求

1.严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，认真履行工作职责。

2.遵守职业道德规范，树立良好的医德医风，关心患者，全心全意为患者服务。

3.认真执行医疗护理规章制度和操作规程，确保医疗安全。

4.服从甲方的工作安排和管理，按时完成工作任务。

5.积极参加甲方组织的各类培训和学习活动，不断提高业务水平。

四、待遇及福利

1.薪资：乙方薪资由基本工资、绩效工资和津贴三部分组成。具体标准按照甲方相关规定执行。

2.社会保险：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

3.福利待遇：乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于带薪休假、年终奖等。

五、工作时间及休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.休息休假：乙方享受国家规定的休息休假制度。

3.加班：因工作需要加班的，应按照甲方的规定执行。

六、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方在受聘期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的医疗机构从事医疗工作。

七、违约责任

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.乙方如违反本合同的约定，包括但不限于提前离职、违反必威体育官网网址义务等，应承担相应的违约责任。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同在履行过程中发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：____________________（负责人签字）：____________________

地址：____________________ 联系电话：____________________ 日期：______年______月______日 邮编：____________________

乙方（签字）：____________________ 联系电话：____________________ 日期：______年______月______日 身份证号：____________________ 邮箱地址：____________________ 通讯地址：____________________邮编：_____________________）

-------------------------------以上只是一个简单的范本供参考-----------------------------根据实际业务需求修改和完善上述内容为佳！

篇3

甲方（聘用单位）：__________

名称：______________________

地址：______________________

法定代表人或主要负责人：____

联系电话