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2024年护士劳动合同范本6篇
篇1
甲方(用人单位):____________________(以下简称甲方)
地址:____________________
联系电话:____________________
乙方(护士):____________________(以下简称乙方)
住址:____________________
联系电话:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本合同,确立劳动关系,明确双方的权利和义务。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为前__个月。试用期满合格后,正式确定劳动关系。
二、工作内容和工作地点
乙方从事甲方安排的护理工作,工作地点在_______________。甲方可根据工作需要和乙方工作能力,调整乙方的工作岗位和工作地点。乙方应履行岗位职责和操作规程,服从甲方的安排和调配。
三、工作时间和休息休假
甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间和班次。乙方应遵守甲方的考勤制度,按时上下班,保质保量完成工作任务。甲方应确保乙方享有法定休息休假权利。
四、薪酬待遇
乙方的工资标准按照甲方制定的薪酬管理办法执行。乙方试用期满后,根据工作表现和能力表现,可获得相应的岗位津贴和绩效奖金。甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享有法定福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和必要的劳动条件,保障乙方在人身安全及人体健康的环境中进行工作。甲方根据从事工种的特点为乙方配备必要的劳动防护用品等劳动条件。乙方应严格遵守操作规定,保证安全作业。甲方将针对所聘岗位特点定期对乙方进行职业健康安全培训。如因甲方未能提供有效防护措施或存在安全隐患的工作场所等原因造成乙方职业病损害或伤亡的,甲方应承担相应责任。
六、教育培训
甲方应当对乙方进行必要的岗前培训或提供接受专业培训的机会,并确保乙方在工作中有学习和提升的机会。乙方的职业技能应不断提高和创新以适应工作的需要。甲方负责为乙方建立个人培训档案记录。培训费用由双方根据实际情况约定承担比例。培训期间工资待遇按相关规定执行。培训结束后,乙方须服从甲方的分配工作。若因乙方原因未能完成培训任务或未能取得相应证书等违约行为造成的损失由乙方承担相应责任。
七、劳动合同变更、解除和终止
篇2
甲方(用人单位):__________________
地址:______________________________
乙方(护士):_____________________
住址:______________________________
身份证号码:________________________
联系电话:________________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事护士工作事宜达成如下协议:
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方从事护士工作,职位为______。
2.乙方的工作地点为甲方的医疗机构内。
3.乙方应根据岗位职责和护理规范,认真履行护士职责。
三、工作时间与休息休假
1.工作时间按照甲方的规定执行,包括正常工作日、值班、轮班等。
2.甲方确保乙方享有法定的休息休假权利。
四、薪酬与福利
1.乙方的基本工资按照甲方的薪酬制度确定,甲方按照法律、法规及有关规定为乙方办理社会保险和缴纳住房公积金。
2.乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方对乙方进行必要的职业安全卫生教育和劳动安全卫生检查。
3.乙方必须严格遵守安全操作规程,不得违章作业。
六、劳动纪律与规章制度
1.甲乙双方应严格遵守法律、法规和政策规定,遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律。
2.乙方应服从甲方的管理,遵守职业道德,履行岗位职责。
七、教育与培训
1.甲方有权对乙方进行必要的职业技能培训和职业道德教育。
2.乙方应积极参加培训,提高职业技能和综合素质。
八、合同变更、解除和终止
1.本合同经双方协商一致,可以变更
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