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2023年超市经理工作计划--第1页

2023年超市经理工作计划

2023年超市经理工作计划1

回首的工作历程,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到

困难和挫折时的惆怅,我经历很多没有接触过的事物和事情;见识了很多从未见

识过的新鲜;似乎从一开始,新年带来的一切都是新发展、新要求,摆在我的眼

前,昂首只能选择前进。总体观察,这一年对我取得长足进步;不论是与顾客的

客情投资,还是销售管理经营与供应商的接洽工作,都在不断的进步中。现就本

年度工作情况总结如下:

一、工作回顾

(一)门店情况

自从09年九月份有幸入职好家庭以来,首先在司徒店当职,后因人手不够

又去了极乐寺店一段时间,其后再次被调回司徒店做营业员,11月初调入香滨

店任代理副店长职务,辅佐店长工作,协助店长使公司的各项规章制度及经营计

划在门店得到贯切、落实。在今年通过自己的努力并且因公司领导的信任给予了

我这次机会升任好家庭香滨店的一名店长。做一名店长,初出茅庐没有经验,对

于店面的运行、安排以及公关等方面都不是很成熟,但秉承着“勤奋好强,勇攀

高峰”的决心与破釜沉舟的勇气,心里想着一定要把店面做好,不只向关心我的

领导证明,向质疑自己能力的人证明,

更向自己证明“只有不想做,没有做不了”这句话的正确性。接手店面以来,

自己如履薄冰,工作学习丝毫没有懈怠,为弥补自己经验不足,在利用有限的学

习机会,自己多渠道刻苦学习,不耻下问。也使自己积累的更多,面对诸多问题

时解决的方法也一次次的纯熟与专业。香滨店的销售营业额及店内员工的整体素

质都有了阶段性提高:

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作为一名店长我深感到责任的重大,这段时间的工作经历,让我明白了这样

一个道理:对于一个经济效益好的零售店来说,一是要有一个专业的管理者;二

是要有良好的专业知识做后盾;三是要有一套良好的管理制度。用心去观察,

用心去与顾客交流,你就可以做好。记得领导曾经说过:“如果你不知道如何才

能做好一名店长,那么便去执行,认真且努力的去执行上级所做出的决定。”秉

承这一原则,在平时认真贯彻公司的经营方针,同时将公司的经营策略正确并及

时的传达给每个员工,起好承上启下的桥梁作用。企业精神的首要便是团队,当

一个拥有共同目标并且愿意为这个

目标而努力的这样一群人成功的几率占相当大一部份比值,所以做好员工的

思想工作,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性,了解每一位员工的

优点所在,并发挥其特长,做到量才适用。增强本店的凝聚力,使之成为一个团

结的集体成为了上任后的首要任务。其次,通过各种渠道了解同业信息,了解顾

客的购物心理,做到知己知彼,心中有数,有的放矢,使我们的工作更具针对性,

从而避免因此而带来的不必要的损失。平时以身作则,做员工的表率。不断的向

员工灌输企业文化,教育员工有全局意识,做事情要从公司整体利益出发。靠周

到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性。为了给顾客创造

一个良好的购物环境,为公司及门店创作更多的销售业绩,带领员工做好本职工

作。清洁工作每时每刻都在进行,看到就做、随时检查,为顾客营造一个舒心的

购物环境;积极主动的为顾客服务,尽可能的满足消费者需求;不断强化服务意

识,并以发自内心的微笑和礼貌的.文明用语,使顾客感觉到好家庭的服务质量

及受到优质服务后的心满意足感。在与各部门之间的合作进行的越来越默契。客

观的去看待工作中的问题,并以积极的态度去解决。遇到突发

问题,冷静对待沉着应对,分析利弊在最快的时间尽可能做出正确的决定,

不以私人感情看待

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