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临时工劳动合同协议6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（员工）：___________________________

鉴于甲乙双方均遵循自愿、平等、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方权利和义务，经甲乙双方共同协商，签订本合同。本合同是双方达成一致而订立的契约，用于规定临时用工期间的劳动合同条款和条件。以下是合同详细内容：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。在此期限内乙方承担甲方的工作，工种临时劳务活动，且期限最长不超过一年。期满后根据双方需求及工作完成情况可续签合同。

二、工作内容和工作地点

甲方安排乙方从事_______________工种工作。乙方应按照甲方的要求按时完成工作任务，不得擅自更改工作内容或工作地点。工作地点为_________________________。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应按时上下班。如遇加班或法定节假日工作，甲方应按照国家法律法规支付加班工资或调休补偿。乙方享有法定的休息休假权利，具体安排由甲方根据国家法律法规及公司制度决定。

四、劳动报酬与支付

五、社会保险与福利

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（员工）：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，特签订本临时工劳动合同协议。

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

4.合同期限为：______（具体期限）。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位名称：_____________________。

2.乙方的工作地点为：_____________________。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如采用标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制。

2.休息休假：按照甲方的相关规定执行。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为：_____元/月。

2.甲方根据企业效益、乙方工作表现及绩效考核结果，给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

3.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

4.其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

3.乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照岗位安全操作规程进行工作。

六、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方有权根据本单位的规章制度进行相应的处理。

七、合同的变更、解除、终止和续签

1.合同期间，甲乙双方经协商一致，可以变更合同。

2.合同期满或双方协商一致，可以解除合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）其他符合法律法规规定的情形。

4.合同终止或解除后，乙方应按照甲方的规定办理离职手续。

八、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任，支付违约金，并赔偿对方因此造成的损失。

2.具体违约情形及违约责任约定如下：_____________________。

篇3

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

乙方（劳动者）：____________________

户籍所在地地址：____________________

现居住地地址：____________________

居民身份证号码：____________________

联系方式：____________________

鉴