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2024年医院护士述职报告参考范本
针对儿科护理工作的复杂性及挑战,家长对患儿痛苦的难以接受常引发护患矛盾,使儿科护理成为医院工作中难度较大的专业领域。面对护理操作难度大、患儿家长沟通困难以及医疗护理易引纠纷等多重因素,护理工作的压力与责任均显而易见。为解决此问题,我果断决策,发起全员培训行动。通过业务学习与个案护理查房相结合的方式,并邀请科主任与医生参与,对儿科常见疾病如呼吸、循环、消化、神经系统等的知识进行系统培训,同时涵盖儿科护理学基础与常用护理操作技术,甚至包括急诊抢救护理知识。经过一年的系统培训,考核结果显示,护士们对儿科常见疾病有了全面认知,技术水平显著提升,对科室发展亦充满信心。随后,通过日常强化培训,结合临床病例,成功打造了一支技术精湛的儿科护理队伍。
在护理管理方面,我尝试文化管理,力求形成特色。多年的护士长经验使我认识到,除规范行为外,更重要的是改变护士的思想,升华其内心世界。为此,我采取了多项措施,如每周在排班表上赠送人生、职场感悟,在QQ儿科护理群分享新知识、人生故事,利用早会讲述励志、哲理故事,以激发护士对人生与事业的思考。这些举措显著提升了儿科护士的人文素质,形成了“人文知识改变护士,护士有效管理自我,提升护理工作质量”的良性循环。近年来,儿科护理文化建设取得显著成效,各项工作目标圆满完成,并在医院各项检查中取得优异成绩。
为提升患者满意度,我实施了责任制整体护理,明确责任护士的职责,提供全程、全面、专业、人性化的护理服务。加强基础护理,确保患者基本生活需求得到满足。同时,针对患儿健康教育问题,我采用口头与书面相结合的宣教方式,既保证了宣教内容的全面性,又节省了护士时间,深受欢迎。经过一年的努力,患者满意率显著提升,达到____%以上。
在做好护理管理工作的同时,我坚持学习新知识,总结临床经验,提升自身素质。一年来,在各类护理杂志上发表多篇学术论文。然而,我也深知工作中存在诸多不足,如护理科研项目尚未突破,部分管理要求过于严厉等。展望未来,我将继续努力,力争在护理科研方面取得突破,加强业务学习与人员培训,提高专业技能。同时,与科室主任共同加强基础护理与护患沟通工作,加大科室管理力度,使管理方式更加成熟。我坚信,在全体医护人员的共同努力下,我们将继续提升医疗护理水平,为患者提供更为优质的护理服务,为医院“三级医院”建设贡献新的力量。
2024年医院护士述职报告参考范本(二)
尊敬的领导,同事们:
大家好!时光荏苒,一年的时间在我们辛勤的工作中悄然流逝。现在,我将对过去一年的工作进行一次总结。
在这一年中,我遵循院领导和护士长的正确指导,紧跟卫生改革的前进方向,全力以赴地完成各项任务,坚决遵守医院的各项规章制度,忠实履行岗位职责,以务实的态度和诚实的品行,确保工作质量,全年无任何差错发生。我积极参与医院和科室的各类学习活动,不断提升自我。
作为医院对外形象的重要窗口,我深感责任重大。我以饱满的热情和坚定的决心,凭借敏锐的洞察力,不断创新,积极进取,以坚韧不拔的精神和毅力,全力以赴,不断提升自我,充实自我。我将学习新知识,借鉴他人的长处,弥补自身的不足,以期在未来的工作中展现出更佳的自我。
诚然,我在日常工作中也存在一些不足,例如在工作中偶有疏忽。护理工作需要精细入微,我将全心投入,以真诚待人,从心做起。我为能成为护理队伍中的一员而深感骄傲。有人说过:“护士需要一颗同情的心,和一双愿意工作的手。”在接下来的日子里,我将努力提升专业技能,增强同理心,理解他人的困难,保持正确的工作态度,始终展现良好的职业素养,始终热爱我的工作岗位,增强责任感,赢得同事和患者的认可。
我所从事的护理工作或许平凡,但正是这些平凡的点滴构成了护理工作的伟大。我将视之为一份崇高的使命,不遗余力地奉献自我,无愧于这顶象征荣誉的白色护士帽。
谢谢大家!
2024年医院护士述职报告参考范本(三)
总结如下:
一、严格执行医院规章制度,确保护理安全
1.根据科室当前工作状况及人员配置,遵循护理部指导,重新梳理并明确各班次工作职责及流程,确保分工明确,职责到人。
2.严格执行核心制度:
-主班与治疗班每日下午核对病房医嘱,小夜班与两头班或大夜班核对临时处理医嘱,护士长每周一、周五进行医嘱核对及病历书写检查,以提升护理质量,确保护理安全。
-治疗室统一规范药品标签及位置,严格执行“三查七对”制度,并定期提问核心制度,确保每位护士牢记于心,将理论应用于临床。
-规范诊疗医嘱本、长期及临时输液卡格式,确保字迹清晰,颜色一致。
-每日严格交接班,对老年绝对卧床患者,定时翻身拍背,做好皮肤护理,预防并发症。
-精心组织转交接工作,尤其在全麻术后交接中,因及时发现并用心抢救,成功挽救了一例心跳呼吸骤停患者。
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