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员工劳动合同样板经典版7篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________________

乙方（员工）：___________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，根据中华人民共和国有关劳动法律法规，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，特订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：___________________________。

2.乙方的工作地点为：___________________________。

3.乙方的工作内容、职责等按照甲方的相关规定执行。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，包括标准工时制、不定时工作制等。

2.休息休假：按照国家的法定节假日及甲方的规定执行。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为：____元/月。

2.甲方根据企业经营状况、乙方工作岗位变更等情况，可调整乙方的工资水平。

3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享有相应的社会保险待遇。

4.乙方享有甲方的其他福利待遇，具体按照甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。

3.甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。

六、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和各项规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方可根据情节轻重，依法给予相应的处理。

七、劳动合同变更、解除和终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲乙双方解除或终止劳动合同，应按照法律法规的规定执行。

3.劳动合同解除或终止后的相关事宜，按照法律法规和甲方的规定执行。

八、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，按照国家有关规定支付违约金。

2.因乙方违反本合同导致甲方损失的，乙方应赔偿甲方的损失。

九、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）：____________________

注册地：_____________________________

地址：_______________________________

法定代表人：________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：_______________________________

身份证号码：________________________

联系方式：__________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、劳动合同期限

第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为X年。试用期自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为X个月。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位名称：___________________。工作职责详见岗位说明书。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方实行每日工作不超过八小时、每周工作不超过四十四小时的工作制度。因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班的，甲方将按规定支付加班工资或调休假期。法定节假日安排加班的，支付加班费。具体办法按国家相关规定执行。

第四条：甲方根据国家的规定，保证乙方享有休息休假的权利。乙方应享受带薪年休假等假期。具体办法按国家相关规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

第五条：甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，具体标准按照甲方依法制定的薪酬管理办法执行，但不得低于当地的最低工资标准。绩效工资及与业务水平挂钩的浮动工资按照甲方有关规定执行。奖金、津贴、补贴按甲方规定执行。

篇3

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（员工）：_____