2023年咨询工程师之工程项目组织与管理题库附答案(典型题).pdfVIP

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2023年咨询工程师之工程项目组织与管理题库附答案(典型题)--第1页

2023年咨询工程师之工程项目组织与管

理题库附答案(典型题)

单选题(共50题)

1、自招标文件出售之日起至停止出售之日止,最短不得少于()

日。

A.5

B.10

C.15

D.20

【答案】A

2、整个组织按从上到下的顺序通常分为决策层、协调层、执行层和

操作层四个层面,管理目标与计划的制定者阶层是()。

A.决策层

B.协调层

C.执行层

D.操作层

【答案】A

3、项目风险管理专家以匿名方式参加,主持人用问卷方式征求对项

目风险的意见,经过几轮方达成一致意见的风险识别方法是()

2023年咨询工程师之工程项目组织与管理题库附答案(典型题)--第1页

2023年咨询工程师之工程项目组织与管理题库附答案(典型题)--第2页

A.头脑风暴法

B.德尔菲技术法

C.根本原因识别法

D.SWOT分析法

【答案】B

4、建设单位组织编制环境影响评价文件的说法,不正确的是

()。

A.可能造成重大环境影响的,应当编制环境影响报告书

B.可能造成轻度环境影响的,应当填报环境影响登记表

C.对环境影响很小、不需要进行环境影响评价的,应当填报环境影

响登记表

D.可能造成重大环境影响的,对产生的环境影响进行全面评价

【答案】B

5、按照国家有关规定需要履行项目审批、核准手续的依法必须进行

施工招标的工程建设项目,采用邀请招标的,应当()。

A.由项目审批、核准部门在审批、核准项目时做出认定

B.由招标人申请有关行政监督部门做出认定

C.经项目审批部门批准

D.经项目核准部门批准

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【答案】A

6、在确立企业薪酬战略时,薪酬的效率目标可以分解为()。

A.产品数量和质量

B.工作绩效

C.劳动生产率提高的程度

D.客户满意度

E.人上成本的增长程度

【答案】A

7、建设单位组织编制环境影响评价文件的说法,不正确的是()。

A.可能造成重大环境影响的,应当编制环境影响报告书

B.可能造成轻度环境影响的,应当填报环境影响登记表

C.对环境影响很小、不需要进行环境影响评价的,应当填报环境影

响登记表

D.可能造成重大环境影响的,对产生的环境影响进行全面评价

【答案】B

8、工程勘察阶段,咨询单位对勘察文件的质量管理工作包括对

()进行检查。

A.勘察方案

B.勘察合同

C.勘察任务书

D.勘察成果

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【答案】D

9、根据自身特点与经验,制订内部的人力资源方面的政策、规定和

程序,这在人力资源组织计划制订的方法与工具中被称为()

A.模型

B.模板

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