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2024年在秋冬造林工作会议上的讲话样本
为确保造林绿化工作的严谨性、稳定性及高效性,我们将采取以下措施。首先,通过招投标方式参与造林绿化项目,旨在降低无人种植、成活率低的风险,并有效缓解一次性投入过大的问题。同时,加强和规范造林管理,严格执行规划设计、施工、验收及资金兑现的工程管理程序,为高标准实施工程造林创造有利条件。
其次,完善惠民政策机制,按照“政府要绿、群众得利”的思路,对新发展的片林、新栽树木成活率达到一定标准的,无论单位或个人,均给予相应的苗木补贴,以进一步调动全社会的造林积极性。近期,林业局对昌邑县、惠民县的绿化造林工作进行了考察,汲取了诸多值得学习和借鉴的经验,并正在制定相应的奖补办法。希望各乡镇、各部门认真学习借鉴外地经验,解决造林绿化工作中的资金、管护、成活率等问题。
再者,完善林权保障机制,坚持“地随树走、谁栽谁有”的原则,通过林地承包、租赁经营、竞价拍卖等多种形式,依法落实地权、林权,保护造林者的合法权益。各乡镇和相关部门应加大招标拍卖或长期承包力度,确保绿化工作全面覆盖。同时,借鉴运河区等地区的成功经验,如五针松驯化基地、农业产业园等项目,通过政府奖补扶持、农户租地承包等方式,迅速提升绿化效果。
关于绿化工作的管理,我们提出“三分种、七分管”的原则。鉴于我市土质盐碱、气候干旱等不利因素,各级各部门必须高度重视林木的后期管护工作,严格落实管护责任,确保绿化工作种得上、管得活、保得住。为此,我们将建立联动机制,坚持政府主导、群策群力,健全市、乡、村、户四级管护网络,并加大宣传引导力度,增强群众对苗木的保护意识。同时,强化技术指导,推广应用抗旱、抗虫、抗病技术,确保科学造林。此外,加大监管力度,坚决打击各类违法行为,切实巩固造林绿化成果。
为确保各项措施的有效落实,我们将建立严格的考核机制,对完成绿化任务好、成绩突出的单位予以表彰奖励;对推诿扯皮、行动迟缓、问题突出的单位进行通报批评、责令整改;对不能如期完成任务的单位,将严肃追究责任。
同志们,秋冬季造林绿化工作时间紧迫、任务艰巨、意义重大。我们应以全市百姓的福祉和黄骅未来的发展为己任,以更加昂扬的精神状态、更加有效的工作抓手、更加务实的工作作风,全面掀起造林绿化的新高潮,不断提升城市功能品位,为加快建设沿海强市、美丽黄骅作出新的、更大的贡献。
2024年在秋冬造林工作会议上的讲话样本(二)
为确保造林绿化工作的严谨、高效实施,我们将采取以下措施:
一、实施招投标制度参与造林绿化。此举旨在降低无人种植、成活率低的风险,同时有效缓解一次性投入过大的问题。我们将强化造林管理,严格按照规划设计、施工、验收和资金兑现的工程管理程序执行,确保高标准实施工程造林。
二、完善惠民政策机制。基于政府绿化、群众受益的原则,对于新发展的片林、新栽树木成活率达到一定标准的,无论是单位还是个人,经验收合格后,将给予每亩相应的苗木补贴,以激发全社会的造林积极性。最近,林业局对昌邑县、惠民县的绿化造林工作进行了考察,并计划制定相应的奖补办法。希望各乡镇、各部门能认真学习借鉴外地经验,解决造林绿化中的资金、管护、成活率等问题。
三、完善林权保障机制。新栽树木将坚持“地随树走,谁栽谁有”的原则,通过林地承包、租赁经营、竞价拍卖等多种形式,依法落实地权、林权,以保护造林者的合法权益。各乡镇和相关部门应加大对宜林荒地、道路、河渠的绿化经营权招标拍卖或长期承包力度,确保绿化工作全覆盖。
四、强化绿化工作管理。绿化工作“三分种,七分管”。针对我市土质盐碱、气候干旱等客观条件,各级各部门必须高度重视林木的后期管护,严格落实管护责任,确保绿化工作取得实效。为此,我们将建立联动机制,形成市、乡、村、户四级管护网络,并加强宣传引导,提高群众的保护意识。同时,强化技术指导,推广应用抗旱、抗虫、抗病技术,并加大监管力度,打击各类违法行为。
五、确保工作落实。各乡镇、各部门要切实转变政风,从种树开始体现工作实效。主要负责同志要亲自部署,靠前指挥,狠抓落实;分管领导要切实负责,解决具体问题,抓好工作指导和关键环节落实。林业部门将抽调精干人员,继续推行和落实行政人员包进度、技术人员包质量的双包责任制。同时,加强督查指导,对城乡绿化工作进行跟踪检查,确保绿化工作取得实效。
同志们,秋冬季造林绿化工作时间紧迫、任务艰巨、意义重大。我们要以高度的使命感和责任感,以更加昂扬的精神状态、更加有效的工作措施、更加务实的工作作风,全面掀起造林绿化的新高潮,为加快建设沿海强市、美丽黄骅作出新的、更大的贡献。
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