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从业人员健康管理制度和培训管理制度
目录
一、从业人员健康管理制度....................................2
1.健康检查..............................................3
1.1从业前健康检查.....................................4
1.2在岗期间定期健康检查...............................5
2.健康档案管理..........................................6
2.1建立健康档案.......................................7
2.2健康档案的更新与维护...............................8
3.健康监测与评估........................................9
3.1定期进行健康监测..................................10
3.2对健康状况进行评估................................12
4.健康异常处理.........................................13
4.1发现健康异常时的措施..............................14
4.2健康异常情况报告与记录............................15
二、从业人员培训管理制度...................................16
1.培训对象.............................................17
1.1新入职从业人员....................................18
1.2在岗从业人员......................................19
2.培训内容.............................................20
2.1相关法律法规培训..................................22
2.2职业道德与操守培训................................22
2.3安全操作规程培训..................................24
2.4应急处理与救援培训................................24
3.培训方式.............................................26
3.1线上培训..........................................27
3.2线下培训..........................................28
3.3实操培训..........................................29
4.培训时间与周期.......................................31
4.1初始培训时间......................................32
4.2定期培训周期......................................33
5.培训效果评估.........................................34
5.1培训考核..........................................35
5.2培训效果反馈......................................36
6.培训档案管理.........................................37
6.1培训档案建立......................................38
6.2培训档案的更新与维护..............................39
一、从业人员健康管理制度
公司应定期对从业人员进行健康检查，确保其身体健康状况符合工作要求。健康检查项目包括但不限于：身高、体重、血压、心电图、血常规、尿常规等。对于特殊岗位的
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