毕业生就业协议书的范文6篇.docx

毕业生就业协议书的范文6篇

篇1

甲方（用人单位）：______________________

单位性质：______________________

单位地址：______________________

联系方式：______________________

联系人：______________________

电子邮箱：______________________

邮编：______________________

乙方（毕业生）：______________________

性别：______________________

民族：______________________

专业：______________________

身份证号码：______________________

联系电话：______________________

电子邮箱：______________________

家庭住址：______________________邮编：______________________

紧急联系人及联系方式：______________________邮箱：______________________

鉴于甲方需要招聘高素质人才，乙方愿意在毕业后加入甲方工作，双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，就乙方毕业后在甲方工作的相关事宜达成如下协议：

一、协议期限与工作岗位安排

第一条本协议自签订之日起生效，有效期为_____年。乙方正式毕业后将在甲方从事的工作岗位为______，具体职责及工作内容按照甲方的相关规定执行。乙方应按时到岗并遵守甲方的各项规章制度。

二、薪资待遇与福利保障

第二条甲方根据乙方的工作岗位及表现，确定乙方的薪资结构为基本工资+绩效+奖金等，具体数额将在入职后由双方另行签订正式劳动合同中明确。除此之外，乙方享受国家规定的相关福利待遇和甲方的内部福利待遇。甲方确保乙方工资不低于当地最低工资标准。

三、教育与培训

第三条甲方有义务对乙方进行职业技能及企业文化的培训，帮助乙方快速融入工作环境。乙方应积极参加甲方组织的各类培训，努力提升自身能力。培训期间，乙方需遵守甲方的相关规定。

四、知识产权保护及必威体育官网网址义务

第四条乙方在甲方工作期间所开发或接触到的知识产权、商业秘密以及其他涉及甲方的机密信息，均应必威体育官网网址并不得外泄。乙方在离职后仍需履行必威体育官网网址义务。若因乙方泄露机密造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。

五、工作变动与岗位调整

第五条根据工作需要，甲方有权对乙方的工作岗位进行合理调整。乙方如不同意调整，应提前向甲方提出书面申请并说明理由。但在特殊情况下，如公司战略调整、部门合并等，乙方应服从甲方的安排。

六、劳动纪律与考核

第六条乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，认真履行岗位职责。甲方定期对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行奖惩或岗位调整。若乙方连续考核不合格，甲方有权解除本协议。

七、协议解除与终止

第七条本协议可因以下原因而解除或终止：

（一）双方协商一致解除；

（二）乙方因故不能按期报到或不能胜任工作岗位；

（三）乙方违反甲方规章制度或国家法律法规；

（四）其他符合法律法规规定的情形。

协议解除或终止时，双方应依照国家法律法规及本协议约定处理好相关事宜。

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

单位地址：_________________________

联系方式：_________________________

法定代表人：_________________________

联系方式：_________________________

乙方（毕业生）：_________________________

专业：_________________________

身份证号码：_________________________

联系方式：_________________________

根据国家有关法律法规，甲乙双方在平等、公正的原则基础上，就甲方聘用乙方就业事宜达成协议如下：

一、协议目的与前提

篇3

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_______________________