企业员工心理素质自律能力测试.docx

企业员工心理素养自律力量测试

名称

心理素养测评/自律力量测试

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测评对象

测评人员

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说明

几乎每一项工作都是离不开自律力量的，尤其是营销人员等岗位，他们的活动范围广而不确定，时间也是自己支配和支配，假如缺乏自律力量，必定做不出业绩来。

聘请和选拔人才时，自律力量同样是重要的考虑因素。本测试为这一行为供应依据。

测试题

下面是20道测试题，符合你的状况则回答“是”，反之回答“否”。

当你由于消遣耽搁了方案好的重要工作，你会不会懊悔

当被人要求做一件事情，并且你知道这件事情有很大的难度时，你是否会认为这是一项好玩的挑战

假如某项工作应当在当月5日完成，但你知道即使6日完成也没有人批判你，你会在5日完成吗

你经常认真地方案你的资金吗

你通常能准时缴付各种账单吗

你是否擅长记录、存放各种资料

假如你需要用某一证件，你能否自己在一两分钟内找到它

假如你需要赶一项任务，你能否一连数天都每天工作12小时以上

你是否经常主动做一些份外工作

你能长时间自动自发地工作吗

你是否在没有人要求下，为自己设定工作目标及完成截止日期

你是否经常方案如何使用你的时间

你今日是否做了时间支配方案

假如某件事你不乐意做，但有上司要求你做，你会拒绝吗

你总是能专注地工作，而不会受外界干扰吗

假如某项工作很重要，即使没有人强迫你，你也会自发地做好它吗

有一项重要的工作需要加班，而这天晚上恰又有你格外宠爱的球赛，你会选择加班吗

碰上麻烦的难题时，你总是首先想方法自己解决吗

你需要一些资料却无法得到，你会马上找人供应挂念吗

你不存在多次决心做某件事却最终由于主观缘由没有做成的情形，对吗

评价

回答“是”得1分，回答“否”得0分。得分一五~20分者，自律力量强；得分10~14分者，自律力量一般；得分5~9分，自律力量较差；得分在5分以下，自律力量就太差了。

相关说明

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