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2023年亏损国营企业承包经营工作方案--第1页

2023年亏损国营企业承包经营工作方案

一、背景分析

2023年亏损国营企业承包经营工作面临一系列的挑战和困

难。首先,亏损国营企业的经营状况不佳,需要通过承包经营来

实现盈利。其次,国有企业改革已经进入深水区,需要通过创新

的方式来提高经营效益。另外,全球经济形势不稳定,市场竞争

日益激烈,这也对承包经营方案提出了更高的要求。因此,制定

一份合理可行的工作方案,对于亏损国营企业的承包经营工作具

有极为重要的意义。

二、目标与任务

1.目标:通过承包经营,实现亏损国营企业盈利,提高国有

资产效益。

2.任务:

a)完善承包经营管理制度,提高经营者的权利和义务;

b)引入优秀的承包经营者,提升企业的经营水平;

c)制定科学的经营计划,增加企业的盈利能力;

d)加强与社会各界的合作,拓展市场,提升企业的竞争力。

三、工作内容与措施

1.完善承包经营管理制度

a)优化承包经营合同,明确承包经营者的权益和义务,确保

双方的利益平衡;

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b)建立健全的绩效考核机制,根据经营者的表现给予奖励或

处罚;

c)加强对承包经营者的培训和指导,提高其经营管理水平。

2.引入优秀承包经营者

a)对承包经营者进行全面的评估和筛选,确保其具备丰富的

行业经验和管理能力;

b)给予优秀承包经营者一定的资金支持和政策扶持,激发其

积极性和创造力;

c)加强与行业协会和企业服务机构的合作,共同引导和培养

优秀的承包经营者。

3.制定科学的经营计划

a)对亏损国营企业进行全面的经营分析,找出存在的问题和

短板;

b)制定详实的经营目标和计划,并进行定期的跟踪和评估;

c)加强财务管理和成本控制,提高企业的盈利能力。

4.加强与社会各界的合作

a)拓展合作伙伴,与供应商、销售商和客户建立长期稳定的

合作关系;

b)加大市场营销力度,开拓新的销售渠道,提升产品竞争

力;

c)积极参与社会公益活动,树立企业良好的社会形象,增强

企业的公信力。

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四、工作计划与时间安排

1.完善承包经营管理制度

a)2023年第一季度:优化承包经营合同,明确权益与义务;

b)2023年第二季度:建立绩效考核机制,对经营者进行培训

和指导。

2.引入优秀承包经营者

a)2023年第一季度:开始对承包经营者进行评估和筛选;

b)2023年第二季度:向优秀承包经营者提供政策扶持和资金

支持。

3.制定科学的经营计划

a)2023年第一季度:对亏损国营企业进行经营分析,找出问

题和短板;

b)20

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