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社区考勤奖惩管理制度
一、目的
为加强社区工作人员的组织纪律性，提高工作效率，确保社区各项工作的正常开展，制定本考勤奖惩管理制度。本制度旨在明确社区工作人员的考勤规范，保障公平、公正的工作环境，促进社区和谐稳定。
二、适用范围
本制度适用于社区内所有在编及聘用的工作人员。
三、工作时间
1.社区工作人员实行每周五天工作制，每天工作时间为8小时，具体为：上午8:30-12:00，下午14:00-17:30。
2.根据社区工作需要，工作人员应服从工作安排，参加值班、加班等工作。
3.工作人员应按照规定的工作时间到岗到位，不得迟到、早退，确保各项工作正常运行。
4.社区可根据实际情况调整工作
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