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人事部门工作总结样本
结束这一个季度的工作,人事部门也是认真的去执行之前做好的
工作计划,去完成企业给予我们的工作要求,招聘合适的人员,做好
培训的工作,为企业把人事做好,我们部门这第二季度的工作,也是
要来总结一下。
招聘的工作是这一个季度非常重要的任务,第一个季度也是受到
一些影响,所以并没有做一部分的工作,还是企业内部的人员来维持
企业的运营,但是也是一些部门急缺的人才没有,所以一些工作也是
开展的不是那么的顺利。而这一个季度,也是集中的一起来把需求的
人才招聘到手,来为企业服务,并且也是疫情的影响没有那么大了,
企业也是开始正常的运营,在招聘之中,我们也是按照各个部门的一
个需求,去找合适的人才来企业进行面试,挑选合适的人员进入到企
业里面,然后进行初步的培训,再下到各部门的岗位上去,通过部门
的一个努力,我们的工作也是进展的顺利,招聘到的人手也是得到各
个部门的肯定,对于我们的工作来说,也是一种认可。
做好了招聘和培训的工作,部门也是有了一些成长,人事部门这
一个季度也是进行了一些培训,让部门的同事们都是有了一个学习的
机会,能让工作能做得更好,同时对于企业也是我们做了一个培训的
课程,来让各个部门的同事更加的了解企业,认知企业,更好的认
同,一起把企业的工作给去做好。整一个季度下来,人事部门的进步
也是可以看到了,从开始的招聘工作没有做的那么好,到后面工作的
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效率也是提升了,企业内部的一个人事处理起来也是更加的顺手,特
别是一些老同事也是愿意帮助新人,大家共同的努力,人事的工作也
是能做得更加的顺畅。并且部门在做内部的人事工作的时候也是得到
了其他部门的配合,一起来把企业的工作给做好了。
第二季度虽然是结束了,但是我们人事的工作依旧要继续的去做
好,接下来的下半年,企业也是要进入到发力的阶段,去把之前没有
完成的业绩去做好,我们人事的工作也是会更加的忙碌,但由于第二
季度的工作做好了,接下来也是充满了信心,会去把人事的工作任务
完成,去为企业做好我们人事该做的服务工作,和各个部门去配合
好,满足各部门的一个需求。
人事部门工作总结样本(二)
一、工作总结工作内容
1、行政事务:优化员工膳食、车辆管理、油费控制、宿舍管理、
办公物资采购及控制费用、固定资产维护盘点、公司绿化等。
在完成本职工作的同时也发现很多不足之处,主要表现在以下几
个方面:
1、由于行政部工作常常事无巨细,每项工作我们主观上都希望能
完成得,但由于人力和精力有限,不能把每件事情都做到尽善尽美。
2、由于车辆管理专业知识方面的欠缺,车辆管理一直没有很好的
提高。
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3、抓制度落实不够,由于公司事物繁杂,基本检查不到位,因而
存在一定的重制度建设,轻制度落实现象。这些都需要我在今后的工
作中切实加以解决。
工作效率虽有所提高,但并非是最快的!接下来的个人中会根据以
前工作中存在的不足,不断改进,提高自我工作意识及工作效率,努
力做好工作中的每一件事情!总的来说____年的工作是尽职尽责的,虽
然亦存在着些许的不足,但这一切的一切相信也会随着____年的到来
而逝去。非常感谢公司可以给我一个学习与进步的舞台,感谢各位领
导,和同事对我指导和帮助!让我在工作中不断的学习和进步,慢慢的
提升自己的能力!
二、____年工作计划
1、加强专业学习,丰富自己,拓宽知识面;本着实事求是原则,做
到上情下达、下情上报,及时了解部门员工的思想动态,正确引导,
加强沟通,第一时间将相关情况上报上级领导。
2、加强主动意识,提高办事的实效性;全面提高执行力度,抓决策
落实。
新的一年,新的挑战,我将以更好的姿态和更敬业的工作态度,
投入到公司行政管理的各项工作当中,为公司整体目标实现,发挥行
政应有的作用,力争____年能独立担起行政管理的全面工作!
人事部门工作总结样本(三)
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伴随着新年钟声的第一响,又迎来了全新的充满期待的____年。
回望____年度的工作与生活,感受到公司与身边的人
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