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收费站员工考勤管理制度
一、目的
为确保收费站工作的正常运行,提高工作效率,保障员工权益,制定本考勤管理制度。本制度旨在明确员工的工作时间、考勤规定、请假及休假制度,同时对迟到、旷工等行为进行规范管理,以促进收费站工作的有序开展。
二、适用范围
本考勤管理制度适用于收费站全体在编员工、合同制员工及试用期员工。
三、工作时间
1.收费站实行综合计算工时制度,以周为单位,平均每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
2.根据工作需要,收费站可安排员工进行轮班工作。轮班制度包括早班、中班、晚班和夜班,具体工作时间如下:
-早班:07:00-15:00
-中班:15:00-23:
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